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書誌情報

書名

オーガニゼーションズ 現代組織論の原典    

著者名 ジェームズ・G.マーチ/著   ハーバート・A.サイモン/著   高橋 伸夫/訳
出版者 ダイヤモンド社
出版年月 2014.8


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0119528016336.3/マ/1階図書室42B一般図書一般貸出在庫  

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ジェームズ・G.マーチ ハーバート・A.サイモン 高橋 伸夫
2014
336.3 336.3
経営組織

書誌詳細

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タイトルコード 1008000851609
書誌種別 図書
書名 オーガニゼーションズ 現代組織論の原典    
書名ヨミ オーガニゼーションズ 
著者名 ジェームズ・G.マーチ/著
著者名ヨミ ジェームズ G マーチ
著者名 ハーバート・A.サイモン/著
著者名ヨミ ハーバート A サイモン
著者名 高橋 伸夫/訳
著者名ヨミ タカハシ ノブオ
版表示 第2版
出版者 ダイヤモンド社
出版年月 2014.8
ページ数 8,345p
大きさ 22cm
分類記号 336.3
分類記号 336.3
ISBN 4-478-02176-7
内容紹介 心理学、ゲーム理論、統計的決定理論、経済学、政治学、行政学、社会学、経営学の知を結集し、組織を多方面から科学的にとらえ、組織論の体系を提案する。組織研究の歴史的名著。
著者紹介 1928年生まれ。スタンフォード大学名誉教授。組織論及び意思決定理論の権威。
件名 経営組織
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 心理学、ゲーム理論、統計的決定理論、経済学、政治学、行政学、社会学、経営学の知を結集。ノーベル経済学賞学者による組織研究の金字塔。
(他の紹介)目次 組織的行動
「古典的」組織論
動機的制約(組織内決定
参加の決定)
組織における葛藤・対立
合理性の認知限界
組織における計画と革新
(他の紹介)著者紹介 マーチ,ジェームズ・G.
 1928‐。スタンフォード大学名誉教授。組織論および意思決定理論の権威。政治学、組織論、心理学、社会学、行動科学、企業理論、意思決定論、行動経済学、教育論と広範な領域を研究(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
サイモン,ハーバート・A.
 1916‐2001。政治学者・認知心理学者・経営学者・情報科学者。心理学、人工知能、経営学、組織論、言語学、社会学、政治学、経済学、システム科学にわたる広範な領域で影響を与えた。組織の経営行動と意思決定に関する生涯にわたる研究で、1978年にノーベル経済学賞を受賞。また、人工知能への貢献でも知られ、コンピュータ科学の権威ある賞であるチューリング賞も受賞している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)
高橋 伸夫
 1957年北海道小樽市生まれ。1980年小樽商科大学商学部卒業。1984年筑波大学大学院社会工学研究科退学。東京大学教養学部助手。1987年東北大学経済学部助教授。1991年東京大学教養学部助教授。1994年東京大学経済学部助教授。1998年東京大学大学院経済学研究科教授。学術博士(筑波大学、1987)(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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