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資料情報
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No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
1 |
中央図書館 | 0116791583 | 336.3/ソ/ | 1階図書室 | 42B | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1006500225789 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
組織マネジメント戦略 ビジネススクール・テキスト |
書名ヨミ |
ソシキ マネジメント センリャク |
著者名 |
慶應義塾大学ビジネス・スクール/編
|
著者名ヨミ |
ケイオウ ギジュク ダイガク ビジネス スクール |
著者名 |
高木 晴夫/監修 |
著者名ヨミ |
タカギ ハルオ |
出版者 |
有斐閣
|
出版年月 |
2005.5 |
ページ数 |
14,299p |
大きさ |
22cm |
分類記号 |
336.3
|
分類記号 |
336.3
|
ISBN |
4-641-05383-9 |
内容紹介 |
IT化・グローバル化の進展、産業の成熟と変革、個人の価値観の変容など現代組織が直面する変化と挑戦を乗り切るために、いかに変革しマネジメントするか。組織の本質、組織の人間行動を解明、より実践的な理論を提供する。 |
件名 |
経営組織 |
言語区分 |
日本語 |
(他の紹介)内容紹介 |
IT化・グローバル化の進展、産業の成熟と変革、個人の価値観の変容など現代組織が直面する変化と挑戦を乗り切るために、いかに変革しマネジメントするか。組織の本質、組織における人間行動を解明し、現場のマネジャーに向けてより実践的な理論を提供する。問題解決能力を養成できるように、「組織変革」と「危機管理」をテーマにしたロング・ケースを収録し、ケースメソッド授業の学び方に関する解説も付けた。 |
(他の紹介)目次 |
第1部 組織の基本的考え方とその今日的条件(組織の考え方 組織の置かれている今日的条件) 第2部 組織の形成と働き(経営環境のなかでの組織、その作られ方 働く場としての組織 ほか) 第3部 組織で働く個人(組織における個人 働くことへの動機づけ ほか) 第4部 組織を動かす(リーダーシップの発揮―ミドル・リーダーシップとトップ・リーダーシップ 組織文化 ほか) 第5部 ケーススタディ(組織マネジメント戦略の実践) |
(他の紹介)著者紹介 |
高木 晴夫 慶応義塾大学大学院経営管理研究科教授(専攻は組織行動学、情報組織論)(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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