蔵書情報
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書誌情報
雑誌名 |
|
巻号名 |
2024年 3月10日号 通巻1112号 |
通番 |
01112 |
発行日 |
20240310 |
出版者 |
マガジンハウス |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
1 |
中央図書館 | 0123086183 | 051.7// | 書庫4 | | 雑誌 | 貸出禁止 | 在庫 | |
× |
2 |
豊平区民 | 5122063455 | | 図書室 | | 雑誌 | 一般貸出 | 貸出中 | |
× |
3 |
西区民 | 7122050847 | | 図書室 | | 雑誌 | 一般貸出 | 貸出中 | |
× |
4 |
新琴似新川 | 2220090092 | | 図書室 | | 雑誌 | 一般貸出 | 貸出中 | |
× |
5 |
ふしこ | 3220098119 | | 図書室 | | 雑誌 | 一般貸出 | 貸出中 | |
× |
6 |
苗穂・本町 | 3420069969 | | 図書室 | | 雑誌 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
7 |
厚別西 | 8220098753 | | 図書室 | | 雑誌 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
8 |
藤野 | 6220057449 | | 図書室 | | 雑誌 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
9 |
はっさむ | 7320047017 | | 図書室 | | 雑誌 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
10 |
ちえりあ | 7990073053 | | 書庫 | | 雑誌 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
2998000382603 |
巻号名 |
2024年 3月10日号 通巻1112号 |
通番 |
01112 |
発行日 |
20240310 |
特集記事 |
暮らしが広がる 小さなリフォーム。 |
出版者 |
マガジンハウス |
(他の紹介)内容紹介 |
頑張ったのに「あなたの給料」が増えない理由。550社を支援してわかった、どんな会社でもあなたが出世する方法。 |
(他の紹介)目次 |
第1章 550社を支援してわかった、どんな会社でもあなたが出世する方法(社員を評価する項目は「期待成果」「重要業務」「知識・技術」「勤務態度」の4つしかない 自分に合う仕事を選ぶな マネジメントコースで成長することを考えて仕事せよ ほか) 第2章 550社を支援してわかった中小企業の経営者が考えている本当のこと(経営者は社員を「2:6:2」に分類している 自分が「2:6:2」のどこに分類されているかを知る方法 成果主義をやめて、社員同士で教え合うようになると会社の業績が上がる ほか) 第3章 550社を支援してわかった入ってはいけない会社・いてはいけない会社の見分け方(40年後の給料を聞いてみる 会社がサービス残業をなくす努力をしているかが重要 社員の定着率が悪い会社はダメな会社。ただし… ほか) |
(他の紹介)著者紹介 |
松本 順市 1956年福島県生まれ。中央大学大学院中退。株式会社魚力に入社し、社長の参謀役として労働環境改善に取り組む。「3K」産業の鮮魚小売業界初のサービス残業なし、週休二日制を実現。社員の成長率を向上させ、30年連続増収増益、東証二部上場へと導く。現在、(株)ENTOENTO代表として、中小企業を中心に人事制度づくりのノウハウを提供。経営者の、評価と賃金の決め方を“可視化”するだけで全社員が成長できる、画期的な人事制度として注目される。2012年までに日本一の実績・550社の人事制度作りを支援し、成功させている。コンサルティング業界初の満足保証(返金保証)をつけ、話題となる(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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