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書誌情報

書名

成果主義の真実     

著者名 中村 圭介/著
出版者 東洋経済新報社
出版年月 2006.3


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0116973983336.4/ナ/書庫5一般図書一般貸出在庫  

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2006
336.4 336.4
人事管理 成果主義

書誌詳細

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タイトルコード 1006600305014
書誌種別 図書
書名 成果主義の真実     
書名ヨミ セイカ シュギ ノ シンジツ 
著者名 中村 圭介/著
著者名ヨミ ナカムラ ケイスケ
出版者 東洋経済新報社
出版年月 2006.3
ページ数 6,236p
大きさ 20cm
分類記号 336.4
分類記号 336.4
ISBN 4-492-26080-3
内容紹介 良き人事管理があるからといって、経営が必ず成功するとは限らない。正しい戦略と仕事管理、これこそが重要なのだ。救世主でも疫病神でもない、いまだかつて語られなかった成果主義の「本当の姿」に迫る。
著者紹介 1952年生まれ。東京大学大学院経済学研究科博士課程単位取得退学。武蔵大学経済学部助教授等を経て、東京大学社会科学研究所教授。著書に「ホワイトカラーの仕事と成果」など。
件名 人事管理、成果主義
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 いまだかつて語られなかった成果主義の「本当の姿」に迫る。
(他の紹介)目次 第1章 成果主義をどう見るか(「良き人事管理」と経営の成功
人事管理と仕事管理 ほか)
第2章 いろいろな成果主義(素朴な成果主義
あるデパート―プロセス重視型成果主義(1) ほか)
第3章 成果を生み出す仕事管理(労働力の効率的利用
デパートの売り場―仕事管理の実例(1) ほか)
第4章 新しい人事管理論(五つのキーワード
組織と影響 ほか)
第5章 人事を変える成果主義(報酬制度の三つの変化
人事管理への影響 ほか)
(他の紹介)著者紹介 中村 圭介
 1952年生まれ。東京大学大学院経済学研究科博士課程単位取得退学。雇用職業総合研究所研究員、武蔵大学経済学部助教授等を経て、東京大学社会科学研究所教授。経済学博士(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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