蔵書情報
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書誌情報
書名 |
元人事部長が教える「結果を出す人」の働きかた
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著者名 |
小杉 俊哉/著
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出版者 |
大和書房
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出版年月 |
2017.1 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
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1 |
新琴似新川 | 2213075100 | 159/コ/ | 図書室 | | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1008001125993 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
元人事部長が教える「結果を出す人」の働きかた |
書名ヨミ |
モト ジンジ ブチョウ ガ オシエル ケッカ オ ダス ヒト ノ ハタラキカタ |
著者名 |
小杉 俊哉/著
|
著者名ヨミ |
コスギ トシヤ |
出版者 |
大和書房
|
出版年月 |
2017.1 |
ページ数 |
198p |
大きさ |
19cm |
分類記号 |
159.4
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分類記号 |
159.4
|
ISBN |
4-479-79563-6 |
内容紹介 |
「丁寧」より「とにかく早い」仕事をする、意味のないことでも突き詰めて考える…。評価される人の仕事の共通点を徹底解剖。最速で最高の結果を得られるための成長の循環について説く。書き込み欄あり。 |
著者紹介 |
マサチューセッツ工科大学スローン経営大学院修士課程修了。慶應義塾大学大学院理工学研究科特任教授、立命館大学大学院テクノロジー・マネジメント研究科客員教授。 |
件名 |
人生訓 |
言語区分 |
日本語 |
(他の紹介)内容紹介 |
仕事や人間関係など最速で変える!一目置かれる人は、仕事のコツを知っている。惜しい人は、評価に振り回される。だから結果に大きく差が出る。 |
(他の紹介)目次 |
1 結果より大切な!信頼づくりの基本(全人格でぶつかる―仮面を取るためのトレーニング 効率を求めない ほか) 2 環境に左右されない!みるみる仕事で成果を出す方法(猛スピードでアウトプットする 学習する力を追求する ほか) 3 やりたい仕事ばかり!楽しくてたまらない働きかた(すすんで選択する 起業家マインドを持つ ほか) Another Step 見えないところで実践!結果を呼び込む小さな習慣(その「誰か」になる―小さなリーダーシップが生まれる 人間味を交換する場を持つ―リーダーのきっかけこそ、貢献すること ほか) |
(他の紹介)著者紹介 |
小杉 俊哉 早稲田大学法学部卒業後、NECに入社。マサチューセッツ工科大学スローン経営大学院修士課程修了。マッキンゼー・アンド・カンパニー・インク、ユニデン株式会社人事総務部長、アップルコンピュータ株式会社(現アップルジャパン)人事総務本部長を歴任、その後独立。慶應義塾大学大学院政策・メディア研究科准教授などを経て、同大学大学院理工学研究科特任教授、立命館大学大学院テクノロジー・マネジメント研究科客員教授を兼任(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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