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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
1 |
山の手 | 7012713124 | 336/イ/ | 図書室 | 02b | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1008000306609 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
残業させないチーム仕事術 ムダがミスが時間が激減する |
書名ヨミ |
ザンギョウ サセナイ チーム シゴトジュツ |
著者名 |
石谷 慎悟/著
|
著者名ヨミ |
イシタニ シンゴ |
出版者 |
明日香出版社
|
出版年月 |
2010.7 |
ページ数 |
219p |
大きさ |
19cm |
分類記号 |
336.2
|
分類記号 |
336.2
|
ISBN |
4-7569-1395-1 |
内容紹介 |
ムダな会議をやめる、特定の忙しい人を作らない、仕事の中断をなくす…。仕事の「見える化」と「整理・整頓」で、生産性が高く時間効率のいい、イキイキとしたチームを作る方法を紹介する。 |
著者紹介 |
1967年生まれ。コンサルソーシング株式会社ゼネラルコンサルタント。商工会議所および各種団体においてセミナーや講師を担当。著書に「仕事の効率が3倍UP!整理・整頓4S仕事術」など。 |
件名 |
能率 |
言語区分 |
日本語 |
(他の紹介)内容紹介 |
残業をしないチームのほうが、成績はいい!誰もがうらやむ「チーム」に生まれ変わろう。余計な仕事を減らして、自分とメンバーのプライベートを充実させる方法。 |
(他の紹介)目次 |
第1章 残業をなくすには、どうすればいいのか 第2章 まずは、仕事の「見える化」をしよう 第3章 仕事を「捨てて」残業をなくす 第4章 仕事の「偏りをならして」残業をなくす 第5章 仕事の「流れをよくして」残業をなくす 第6章 人を育ててチームを活かす |
(他の紹介)著者紹介 |
石谷 慎悟 コンサルソーシング株式会社ゼネラルコンサルタント。1967年生まれ。株式会社沖テクノシステムズラボラトリにて制御系および情報系システムの企画・設計・開発に従事。その後、監査法人トーマツおよびトーマツコンサルティング株式会社にてTPS(トヨタ生産システム)、業務設計、経営情報システム企画・導入等の経営コンサルティングに従事。2006年から現職。販売・調達・原価・会計・予算管理等の業務設計、およびTPSをベースとした事務・営業・開発の改善コンサルティングを実践(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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