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書誌情報

書名

わたしからはじまる心理的安全性 リーダーでもメンバーでもできる「働きやすさ」をつくる方法70    

著者名 塩見 康史/著   なかむら アサミ/著
出版者 翔泳社
出版年月 2023.8


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1 中央区民1113232746336/シ/図書室一般図書一般貸出貸出中  ×
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2023
2023
336.3 336.3
経営組織

書誌詳細

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タイトルコード 1008001793092
書誌種別 図書
書名 わたしからはじまる心理的安全性 リーダーでもメンバーでもできる「働きやすさ」をつくる方法70    
書名ヨミ ワタシ カラ ハジマル シンリテキ アンゼンセイ 
著者名 塩見 康史/著
著者名ヨミ シオミ ヤスシ
著者名 なかむら アサミ/著
著者名ヨミ ナカムラ アサミ
出版者 翔泳社
出版年月 2023.8
ページ数 255p
大きさ 21cm
分類記号 336.3
分類記号 336.3
ISBN 4-7981-8061-8
内容紹介 いろいろな立場で心理的安全性の実現に取り組む手法を学べるTips集。図やイラストを交えて、実践方法をわかりやすく解説。個人、チーム規模から組織規模のものまで網羅的にカバーする。
著者紹介 株式会社スコラ・コンサルトプロセスデザイナー。
件名 経営組織
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 サイボウズ&スコラ・コンサルトが実証済みのユニークで効果的な実践集。安心して挑戦できる場をつくるために誰もができること。働きやすい場所の起点は、あなたです!
(他の紹介)目次 第1章 「心理的安全性」が働きやすさをつくる(そもそも心理的安全性とは何か?―ますます注目される最重要概念
心理的安全性があるチームとはどんなチームか?―単なる仲良しチームというよくある誤解 ほか)
第2章 ひとりではじめる心理的安全性(心理的安全性は「あなた」からはじまる―コミュニケーションの基本が「安心・安全」をつくる
まずはあいさつをしっかりする―コミュニケーションの基本を押さえよう ほか)
第3章 リーダーとメンバーで一緒につくる心理的安全性 メンバー編(メンバーができることは、実は結構ある―意志を表示することがチームを助ける
自分の得意と苦手を把握する―苦手な仕事を割り振られないためにも重要なこと ほか)
第4章 リーダーとメンバーで一緒につくる心理的安全性 リーダー編(変化できるリーダーが最強で最高―自ら率先して「あんぜん」な環境をつくろう
腕や足を組まない―威圧感を出さない姿勢を心がけよう ほか)
第5章 みんなでつくる心理的安全性(のびのび働ける環境を構築する―「働きやすさ」と「働きがい」をつくろう
車座になってワークをする―物理的にフラットな場をつくろう ほか)


内容細目表

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