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書誌情報

書名

制度と文化 組織を動かす見えない力    

著者名 佐藤 郁哉/著   山田 真茂留/著
出版者 日本経済新聞社
出版年月 2004.9


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0116633405336.3/サ/1階図書室42B一般図書一般貸出在庫  

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2004
336.3 336.3
経営組織

書誌詳細

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タイトルコード 1006400165135
書誌種別 図書
書名 制度と文化 組織を動かす見えない力    
書名ヨミ セイド ト ブンカ 
著者名 佐藤 郁哉/著
著者名ヨミ サトウ イクヤ
著者名 山田 真茂留/著
著者名ヨミ ヤマダ マモル
出版者 日本経済新聞社
出版年月 2004.9
ページ数 334p
大きさ 20cm
分類記号 336.3
分類記号 336.3
ISBN 4-532-31165-9
内容紹介 強すぎる企業文化は組織を硬直化させ、制度的枠組みへの埋没は企業の存続を危うくする。企業経営にとって、文化や制度は両刃の剣になりかねない…。組織内外に潜む「見えない力」の論理を解明。効果的な組織運営を考える。
著者紹介 1955年生まれ。シカゴ大学大学院修了。一橋大学大学院商学研究科教授。
件名 経営組織
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 常識を覆し、革新を生み出せるか?それとも、旧いルールに縛られ、呪縛に陥るか?組織内外に潜む“見えない力”の論理を解き明かす。
(他の紹介)目次 序章 制度と文化のレンズで見る企業社会
第1章 企業文化論ブーム・再考
第2章 組織文化の光と翳
第3章 組織アイデンティティのダイナミクス
第4章 組織理論におけるパラダイムシフト―効率性モデルを超えて
第5章 新制度派組織理論のエッセンス―組織は流行にしたがう
第6章 新制度派組織理論のレンズで見る企業社会
第7章 文化の呪縛からの脱却―社会化過剰の組織観と人間観を超えて
第8章 文化の起業家、制度の起業家―複合戦略モデルの構想


内容細目表

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