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書誌情報

書名

宗教哲学   文庫クセジュ  

著者名 ジャン・グロンダン/著   越後 圭一/訳
出版者 白水社
出版年月 2015.3


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0119760585161.1/グ/書庫2一般図書一般貸出在庫  

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2018
159.4 159.4
人生訓

書誌詳細

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タイトルコード 1008000918295
書誌種別 図書
書名 宗教哲学   文庫クセジュ  
書名ヨミ シュウキョウ テツガク 
著者名 ジャン・グロンダン/著
著者名ヨミ ジャン グロンダン
著者名 越後 圭一/訳
著者名ヨミ エチゴ ケイイチ
出版者 白水社
出版年月 2015.3
ページ数 164,3p
大きさ 18cm
分類記号 161.1
分類記号 161.1
ISBN 4-560-50999-9
内容紹介 宗教と哲学における本質的な重なり合いを包括的に検証。古代ギリシアやラテン、中世世界を中心に論じつつ、桎梏から解放された近現代の姿を浮かび上がらせ、宗教と哲学の関わりの変遷を丹念に解説する。
著者紹介 1955年生まれ。モントリオール大学の哲学教授。哲学者。著書に「解釈学」「ポール・リクール」など。
件名 宗教哲学-歴史
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 若手でもベテランでもない中堅社員の教科書。脱・キャリア思春期!自分の道を拓く50の心得。
(他の紹介)目次 1章 スキルの壁(10年働いたのに、誇れる仕事が何もない―「成し遂げたこと」なんて、キャリアに一度あればいい。
夢中になれることがない―夢中になれることがなくても、探し続けることに価値がある。 ほか)
2章 キャリアの壁(キャリアビジョンが見えない―「自分の最期」を想像するとビジョンが見えてくる。
今のキャリアは第一志望ではない―今の道で、呪縛を凌駕してみせる。 ほか)
3章 職場環境の壁(会社の経営方針に疑問を持ち始めた―会社への疑問は成長の兆し。と同時に、イタいミドルか変革者かの分岐点。
残業が前提の企業文化…残業しないと不利になる―業務改善もキャリア開発も、メリハリとバランスがポイント。 ほか)
4章 マネジメント・リーダーの壁(リーダーって、正直面倒なんだけど―すべての仕事はリーダーシップで動いている。
年次的にそろそろ管理職の役割を求められるけど、そんな余裕はない!―マネジメントは仕事の品質を高めるチャンス。 ほか)
5章 時代の変化の壁(これから求められるスキルって?わからなくて不安―心配するだけ無駄。変化に柔軟であること、これに尽きる。
取り残されないよう、流行りのデジタルスキルを身につけるべき?―大げさに捉えすぎず、まずは気軽に触れてみる。 ほか)
(他の紹介)著者紹介 河野 英太郎
 1973年岐阜県生まれ。株式会社アイデミー取締役執行役員COO。株式会社Eight Arrows代表取締役。グロービス経営大学院客員准教授。東京大学文学部卒業、同水泳部主将。グロービス経営大学院(MBA)修了。電通、アクセンチュアを経て、2002年から2019年までの間、日本アイ・ビー・エムにてコンサルティングサービス、人事部門、専務補佐、若手育成部門長、AIソフトウェア営業部長などを歴任。2017年には複業として株式会社Eight Arrowsを創業し、代表取締役に。2019年、AI/DX/GX人材育成最大手の株式会社アイデミーに参画。現在、取締役執行役員COOを務める(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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