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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
関連資料
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疋田 桂一郎 ジャーナリズム 報道被害
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1001000809205 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
ミカドの国の歴史学 |
| 書名ヨミ |
ミカド ノ クニ ノ レキシガク |
| 著者名 |
関 幸彦/著
|
| 著者名ヨミ |
セキ ユキヒコ |
| 出版者 |
新人物往来社
|
| 出版年月 |
1994.3 |
| ページ数 |
215p |
| 大きさ |
19cm |
| 分類記号 |
210.01
|
| 分類記号 |
210.01
|
| ISBN |
4-404-02101-1 |
| 内容紹介 |
わが国における歴史学が西欧史学をどのように受容したかを江戸期以来の考証学の流れとのかかわりで述べ、近代国家における「歴史学」の意味を追う。歴史学と天皇制との関わりに接近するための試み。 |
| 著者紹介 |
1952年札幌生まれ。学習院大学人文科学研究科史学専攻博士課程修了。学習院大学助手を経て、現在、文部省初等中等教育局教科書調査官。著書に「研究史地頭」「源義経」など。 |
| 件名 |
歴史学-歴史、日本-歴史 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
アップルストアは競合他社より14点、スターバックスは18点も「社風指数」が高い。捉えにくい「社風」を科学的に可視化。あなたの会社の社風も簡単に測定できる! |
| (他の紹介)目次 |
第1部 ToMoとは何か?―高業績を導く社風は、驚くほど明快な基本的要素から始まる。それは、「なぜ働くのか」である。(動機スペクトル ToMo指数) 第2部 ToMoはパフォーマンスをどのように押し上げるか?―ToMoは社風と組織のパフォーマンスをつなぐミッシングリンクである。(パフォーマンスについて再考する パフォーマンスの陰と陽) 第3部 なぜ、優れた社風は少ないのか?―妨げとなる偏見と習慣(非難バイアス 硬直か流動的か) 第4部 どうすればToMoの高い社風を構築できるか?―ToMoの科学を知り、適切な道具を持っていれば、悪い社風も変えることができる。(業績を照らす灯明 ファイヤー・スターター アイデンティティー 遊び場 1000の階段がある場所 成果主義 狩猟集団 火守り人 パフォーマンスの調整 活動に火をつける 科学者の歯ブラシ) |
| (他の紹介)著者紹介 |
ドシ,ニール 20年間、著名な企業や組織団体において、社風や組織文化の変革を手がけてきた。ベガ・ファクターを創設し、情報テクノロジーや学習プログラムの導入、人事システムの変革などによって、激変する経営環境に適応し高業績を生み出す社風の構築を支援している。マッキンゼー・アンド・カンパニーの元パートナーで、テック・スタート・アップの創設メンバーである。ニューヨークで暮らしている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) マクレガー,リンゼイ 20年間、著名な企業や組織団体において、社風や組織文化の変革を手がけてきた。ベガ・ファクターを創設し、情報テクノロジーや学習プログラムの導入、人事システムの変革などによって、激変する経営環境に適応し高業績を生み出す社風の構築を支援している。マッキンゼー・アンド・カンパニーでフォーチュン500企業とのプロジェクトを牽引し、学校システムや非営利団体の経営にも携わってきた。ニューヨークで暮らしている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 野中 香方子 翻訳家。お茶の水女子大学文教育学部卒業(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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