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資料情報
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No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
1 |
中央図書館 | 0110163599 | KR336.4/ア/ | 書庫6 | | 郷土資料 | 貸出禁止 | 在庫 | |
× |
関連資料
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1001001099154 |
書誌種別 |
図書 |
書名 |
アメリカ大企業と労働者 1920年代労務管理史研究 |
書名ヨミ |
アメリカ ダイキギョウ ト ロウドウシャ |
著者名 |
平尾 武久/[ほか]編著
|
著者名ヨミ |
ヒラオ タケヒサ |
出版者 |
北海道大学図書刊行会
|
出版年月 |
1998.9 |
ページ数 |
543p |
大きさ |
22cm |
分類記号 |
336.4
|
分類記号 |
336.4
|
ISBN |
4-8329-5981-6 |
内容紹介 |
「非組合型労使関係」の浸透で特徴づけられる、異相の時代=1920年代アメリカの労務管理・労使関係の実態はいかなるものであったか。SCC加盟企業を軸に代表的企業の労務管理・労使関係を歴史的実証的に分析・解明。 |
件名 |
労務管理-歴史、労使関係-歴史 |
言語区分 |
日本語 |
(他の紹介)内容紹介 |
1920年代研究の新たな幕開けを告げる!「非組合型労使関係」の浸透で特徴づけられる、異相の時代=1920年代アメリカの労務管理・労使関係の実態はいかなるものであったか。SCC(Special Conference Committee)加盟企業を軸に、代表的企業の労務管理・労使関係を歴史的実証的に分析・解明、1920年代像に新たな歴史的評価を与える意欲作。アメリカ労務管理史研究会による共同研究の成果。 |
(他の紹介)目次 |
第1部 アメリカ労務管理の歴史的性格(SCCの労務理念と従業員代表制 CF&Iとロックフェラー・プラン) 第2部 SCC加盟諸企業の労務管理・労使関係(NJスタンダードにおける従業員代表制の展開 ベスレヘム・スチールの労務管理システム―1920年代従業員代表制を中心として ハーヴェスターにおける従業員代表制の展開 GEスケネクタディにおける事業所評議会の形成―参加・コミュニケーション型従業員代表制の成立過程 1920年代GEにおける福利厚生と労働者 ほか) 第3部 SCC周辺主要諸企業の労務管理・労使関係(フォード自動車会社における近代的人事・労務管理の生成と転換 1920年代アメリカ鉄道業における従業員代表制―B&Oプランを中心として 第1次大戦期における技能訓練と雇用管理―アメリカ造船業における教育・訓練を中心にして) |
内容細目表
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