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書誌情報

書名

機械学習の技術としくみ オールカラー版  PC・IT図解  

著者名 金城 俊哉/著
出版者 秀和システム
出版年月 2023.10


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 図書情報館1310649361007.1/キ/2階図書室WORK-416一般図書貸出禁止在庫   ×

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ダイバーシティ(経営) 女性労働者 キャリアデザイン

書誌詳細

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タイトルコード 1008001799880
書誌種別 図書
書名 機械学習の技術としくみ オールカラー版  PC・IT図解  
書名ヨミ キカイ ガクシュウ ノ ギジュツ ト シクミ 
著者名 金城 俊哉/著
著者名ヨミ キンジョウ トシヤ
出版者 秀和システム
出版年月 2023.10
ページ数 303p
大きさ 21cm
分類記号 007.13
分類記号 007.13
ISBN 4-7980-6687-5
内容紹介 「図を見て概念的なことから理解する」をテーマにした機械学習の解説書。多くの場面でハンズオン(体験学習)の項目を設け、概念、仕組みを理解した後で、実際に機械学習のプログラミングを体験できる。
件名 機械学習
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 女性に、「無理しないで」という上司は、なぜ嫌われるか。子育てにも仕事にも前向きなフルキャリは何を望んでいるか。現場のリーダー、人事担当者のための実践的教科書。
(他の紹介)目次 第1章 女性の部下の育成に自信が持てない管理職―増える子育てしながら働く女性と困惑する男性管理職
第2章 なぜ、女性の部下のマネジメントが難しいのか―「バリキャリ」でも「ゆるキャリ」でもない「フルキャリ」の出現
第3章 フルキャリは何を望んでいるのか―アンケートから見えてきたフルキャリの特徴
第4章 フルキャリの活躍を引き出すマネジメント―キーワードは「期待」「共有」「機会付与」
第5章 「ワークライフバランス」から「ワークライフ&グロースバランス」へ―フルキャリをチームや組織の戦力とするために
第6章 フルキャリのパフォーマンス最大化のために企業がすべきこと―「フルキャリWL&Gマネジメント」を行いやすい環境整備を
(他の紹介)著者紹介 武田 佳奈
 株式会社野村総合研究所未来創発センター上級コンサルタント。2004年、慶應義塾大学大学院理工学研究科修士課程を修了。同年、株式会社野村総合研究所に入社。以来、官公庁の政策立案支援、民間企業の事業戦略立案や新規事業創造支援などに従事。2018年4月より現職。専門は、女性活躍推進や働き方改革などの企業における人材マネジメント、保育や生活支援関連サービス産業など(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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