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書誌情報

書名

ジェンダー・トラブル フェミニズムとアイデンティティの攪乱    

著者名 ジュディス・バトラー/著   竹村 和子/訳
出版者 青土社
出版年月 2018.3


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1 図書情報館1310140700367.1/バ/書庫2一般図書貸出禁止在庫   ×

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2024
2024
366.21 366.21
雇用 青年 労働問題-日本

書誌詳細

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タイトルコード 1008001244788
書誌種別 図書
書名 ジェンダー・トラブル フェミニズムとアイデンティティの攪乱    
書名ヨミ ジェンダー トラブル 
著者名 ジュディス・バトラー/著
著者名ヨミ ジュディス バトラー
著者名 竹村 和子/訳
著者名ヨミ タケムラ カズコ
出版者 青土社
出版年月 2018.3
ページ数 296,4p
大きさ 20cm
分類記号 367.1
分類記号 367.1
ISBN 4-7917-7047-2
内容紹介 哲学、人類学、文学理論、精神分析のテクストに折り重なる言説を縦横に扱いつつ、女と男の弁別が身体の自然に根ざすとする本質論的前提を根底的に覆し、セクシュアリティ研究の方向を決定づける。
著者紹介 カリフォルニア大学バークレー校の修辞学/比較文学の教授。哲学専攻。著書に「戦争の枠組」「アセンブリ」など。
件名 性差
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 ブラック企業、限定正社員、非正規雇用…様々な議論の中で、もみくちゃにされる若者の労働問題。日本型雇用システムの特殊性とは?現在発生している軋みの根本原因は?労働政策に造詣の深い論客が雇用の「入口」に焦点を当てた決定版。感情論を捨て、ここから議論を始めよう。
(他の紹介)目次 序章 若者雇用問題がなかった日本
第1章 「就職」型社会と「入社」型社会
第2章 「社員」の仕組み
第3章 「入社」のための教育システム
第4章 「入社」システムの縮小と排除された若者
第5章 若者雇用問題の「政策」化
第6章 正社員は幸せか?
第7章 若者雇用問題への「処方箋」
(他の紹介)著者紹介 濱口 桂一郎
 1958年大阪府生まれ。83年東京大学法学部卒業、同年労働省に入省。欧州連合日本政府代表部一等書記官、衆議院厚生労働調査室次席調査員、東京大学客員教授、政策研究大学院大学教授等を経て、現在、独立行政法人労働政策研究・研修機構客員研究員(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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