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書誌情報

書名

定年延長・再雇用制度事例集 高年齢者を活かす12社の取り組み  ニュー人事シリーズ  

著者名 日本経団連出版/編
出版者 日本経団連出版
出版年月 2005.2


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1 中央図書館0116727041336.4/テ/書庫5一般図書一般貸出在庫  
2 ちえりあ7900197158336/テ/図書室一般図書一般貸出在庫  

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2005
336.42 336.42
高年齢者雇用 定年制

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1006500197825
書誌種別 図書
書名 定年延長・再雇用制度事例集 高年齢者を活かす12社の取り組み  ニュー人事シリーズ  
書名ヨミ テイネン エンチョウ サイコヨウ セイド ジレイシュウ 
著者名 日本経団連出版/編
著者名ヨミ ニホン ケイダンレン シュッパン
出版者 日本経団連出版
出版年月 2005.2
ページ数 226p
大きさ 21cm
分類記号 336.42
分類記号 336.42
ISBN 4-8185-2411-5
内容紹介 石川島播磨重工業、JR東日本、伊勢丹、日立製作所、旭化成など12社の高年齢者を活かす制度を具体的に紹介。人事制度から福利厚生まで、継続雇用の仕組みを解説。
件名 高年齢者雇用、定年制
言語区分 日本語

(他の紹介)目次 解説 高齢者雇用と企業の人事管理
事例 石川島播磨重工業のジョブマッチング・システム/スキルドシニア・テクノシニア制度
JR東日本の再雇用機会提供制度
富士電機ホールディングスの選択制定年延長制度
伊勢丹のエルダー社員制度
日立製作所のライフプラン選択制度
三井造船の定年再雇用制度
白元の65歳定年制
ダイキン工業の再雇用制度・シニアスキル契約社員制度
川崎重工業の定年延長制度
旭化成の再雇用制度
前川製作所の「定年ゼロ」制
中部電力のシニア・スタッフ制度


内容細目表

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