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書誌情報

書名

すごい採用 考え方を変えれば採用はうまくいく    

著者名 大谷 昌継/著
出版者 技術評論社
出版年月 2022.11


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0181001835336.4/オ/1階図書室42B一般図書一般貸出在庫  

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2022
2022
336.42 336.42
雇用

書誌詳細

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タイトルコード 1008001718086
書誌種別 図書
書名 すごい採用 考え方を変えれば採用はうまくいく    
書名ヨミ スゴイ サイヨウ 
著者名 大谷 昌継/著
著者名ヨミ オオタニ アキツグ
出版者 技術評論社
出版年月 2022.11
ページ数 295p
大きさ 21cm
分類記号 336.42
分類記号 336.42
ISBN 4-297-13140-1
内容紹介 採用をより良くするための指南書。「採用費が天井知らず」「いい人が来ない」「定着しない」などの悩みを抱える企業に向けて、会社が選ばれるための考え方を伝える。採用で成功している企業へのインタビューも掲載。
著者紹介 1974年生まれ。東京都出身。東京大学経済学部経営学科卒業。ソフトバンク株式会社等を経て、ウォンテッドリー株式会社にて採用から労務、人事制度など人事全般を業務としている。
件名 雇用
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 自社に必要な人採れてますか?新卒も中途も、最高の人材と働くための新しい時代の採用論。
(他の紹介)目次 1 採用の考え方を変える(採用を阻む「壁」の正体
採用市場のパラダイム・シフト ほか)
2 採用のスタートラインはどこか(候補者はいつ・どこで求人情報に触れているか
独自の魅力は条件比較に勝る)
3 ファンづくりからはじめよう(採用のプロセスの変化
候補者との接触を「ソフトな選考」に ほか)
4 新しい選考のプロセスを知る(候補者の視点に立った選考フロー
内定辞退を回避するために ほか)
5 採用の好循環をつくり出す(採用にも正確な効果検証を
これからの人事の役割 ほか)
APP.INTERVIEW


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