蔵書情報
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書誌情報
| 書名 |
自治体職員のためのアンガーマネジメント活用法 上手なセルフコントロールでパワハラ防止
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| 著者名 |
安藤 俊介/著
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| 出版者 |
第一法規
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| 出版年月 |
2019.2 |
この資料に対する操作
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
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| 1 |
中央図書館 | 0180367617 | 318.3/ア/ | 1階図書室 | 38B | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
| 2 |
新琴似 | 2013293622 | 318/ア/ | 図書室 | | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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地方公務員 パワーハラスメント 怒り
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001351824 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
自治体職員のためのアンガーマネジメント活用法 上手なセルフコントロールでパワハラ防止 |
| 書名ヨミ |
ジチタイ ショクイン ノ タメ ノ アンガー マネジメント カツヨウホウ |
| 著者名 |
安藤 俊介/著
|
| 著者名ヨミ |
アンドウ シュンスケ |
| 出版者 |
第一法規
|
| 出版年月 |
2019.2 |
| ページ数 |
9,155p |
| 大きさ |
21cm |
| 分類記号 |
318.3
|
| 分類記号 |
318.3
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| ISBN |
4-474-06498-0 |
| 内容紹介 |
パワハラリスクが増大している自治体職員に向けて、アンガーマネジメントの基本とその活用法を、すぐに実践できる形で紹介。住民からの苦情が発端のパワハラ、上司の問題点を指摘したことによるパワハラなどの具体例も収録。 |
| 著者紹介 |
1971年群馬県生まれ。一般社団法人日本アンガーマネジメント協会代表理事。アンガーマネジメントコンサルタント。著書に「怒りが消える心のトレーニング」など。 |
| 件名 |
地方公務員、パワーハラスメント、怒り |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
ストレス、イライラでパワハラリスク増大!不要な「怒り」に流されない「上手に伝える」アンガーマネジメントの技術。 |
| (他の紹介)目次 |
第1章 職場のパワーハラスメントの深刻な現状(なぜ今、パワーハラスメント(パワハラ)対策が急務なのか パワハラとは パワハラが生まれる原因 ほか) 第2章 パワハラ防止のための感情のコントロール(アンガーマネジメントを使った感情のコントロール パワハラ防止のためのアドバイス) 第3章 具体例で学ぶアンガーマネジメント活用法(職場内のいじめ 本庁からの異動の不安がもたらしたパワハラ 公務への責任感が強い上司から部下へのパワハラ ほか) |
| (他の紹介)著者紹介 |
安藤 俊介 一般社団法人日本アンガーマネジメント協会代表理事、アンガーマネジメントコンサルタント。1971年群馬県生まれ。日本人としてはじめてのナショナルアンガーマネジメント協会、アンダーソン&アンダーソン、MFTNY公認のアンガーマネジメントファシリテーターとなる。ナショナルアンガーマネジメント協会では、15名しか選ばれていない最高ランクのトレーニングプロフェッショナルに、アメリカ人以外では唯一登録されている。企業や官公庁、教育機関など幅広い分野で講演、セミナー、コーチング、カウンセリングなどを行っている。2017年には厚生労働省の「職場のパワーハラスメント防止対策についての検討会」委員に就任(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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