蔵書情報
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書誌情報
| 書名 |
女性差別撤廃条約の展開 双書ジェンダー分析
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| 著者名 |
山下 泰子/著
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| 出版者 |
勁草書房
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| 出版年月 |
2006.4 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
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| 1 |
中央図書館 | 0117010769 | 367.1/ヤ/ | 1階図書室 | 44B | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
関連資料
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国際労働機関(ILO) 国際労働問題研究所(IILS)
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1006600320251 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 著者名 |
山下 泰子/著
|
| 著者名ヨミ |
ヤマシタ ヤスコ |
| 出版者 |
勁草書房
|
| 出版年月 |
2006.4 |
| ページ数 |
11,273p |
| 大きさ |
22cm |
| ISBN |
4-326-64866-X |
| 分類記号 |
367.1
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| 分類記号 |
367.1
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| 書名 |
女性差別撤廃条約の展開 双書ジェンダー分析 |
| 書名ヨミ |
ジョセイ サベツ テッパイ ジョウヤク ノ テンカイ |
| 内容紹介 |
女性差別撤廃条約は日本社会にどのように作用したのか。女性の人権保障、地位向上、男女平等の推進に果たしたその役割を、法制面から詳しく分析する。「女性差別撤廃条約の研究(1996年刊)」以降の論文をまとめる。 |
| 著者紹介 |
1939年東京生まれ。中央大学大学院法学研究科博士課程単位取得。文京学院大学外国語学部教授、中央大学法科大学院客員教授、国際女性の地位協会常務理事など務める。 |
| 件名1 |
女子差別撤廃条約
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| 叢書名 |
双書ジェンダー分析 |
| (他の紹介)内容紹介 |
本書は、新興国や途上国は大半の先進国よりも実績は良好であり、雇用動向にはバラツキがあることを指摘している。先進国では所得不平等が拡大を続ける一方、若干安定化したとはいえ、大きな新興国・途上国では深刻な格差が残っており、この分野での進歩は依然として脆弱なものにとどまっている。本レポートではこのようなトレンドを分析し、政策策定の中心に雇用創出を据えるために必要な条件を検討している |
| (他の紹介)目次 |
1 雇用のトレンドと予測の概観(労働市場の実績と予測 構造的な状況:長期失業・仕事の質に関する懸念・社会への影響 ほか) 2 世界中の所得分布と中間所得層(所得と賃金の不平等にかかわるトレンド 先進国における中所得層 ほか) 3 経済の調整に果たす最低賃金の役割(最低賃金と仕事:文献レビュー 最低賃金制度の設計における重要な点 ほか) 4 仕事に優しい回復に向けた投資(投資にかかわる世界のパターンや傾向 経済全体および企業の収益性に関する概観 ほか) 5 より公平で仕事に優しい経済軌道にどうやって移行するか(現在のマクロ経済政策スタンスに関連した挑戦 より仕事に優しい公平なアプローチに向かう ほか) |
内容細目表
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