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書誌情報

書名

はじめての古筆切     

著者名 日比野 浩信/著
出版者 和泉書院
出版年月 2019.4


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0180459539728.2/ヒ/1階図書室57A一般図書一般貸出在庫  

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2007
364.1 364.1
社会政策 雇用政策

書誌詳細

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タイトルコード 1008001369779
書誌種別 図書
書名 はじめての古筆切     
書名ヨミ ハジメテ ノ コヒツギレ 
著者名 日比野 浩信/著
著者名ヨミ ヒビノ ヒロノブ
出版者 和泉書院
出版年月 2019.4
ページ数 143p
大きさ 21cm
分類記号 728.21
分類記号 728.21
ISBN 4-7576-0905-1
内容紹介 古筆切とは、古い筆跡の書籍が切断されたもの。古筆切を入り口として日本文化に触れ、古文・漢文を学ぶ切っ掛けとするために、古筆切を取り扱う際に前提となる事柄や着目すべき点を、カラー図版とともに解説する。
著者紹介 昭和41年愛知県生まれ。愛知淑徳大学大学院博士後期課程単位取得。同大学・京都女子大学など非常勤講師。博士(文学)。
件名 書道-日本
言語区分 日本語
書評掲載紙 中日新聞・東京新聞

(他の紹介)内容紹介 非正規労働者の急増、若年就労問題、中年フリーター、ワーキングプア…雇用の“不公平”から「社会の階層化」の瀬戸際に立つ日本の実態を鋭く分析。欧米で成果をあげたワークフェア改革をもとに、企業側の対応法も含め、「格差」を是正しつつ「成長」も達成する新たな道筋を指し示した話題の書。
(他の紹介)目次 序章 「ワーク・フェア」の時代―「成長」と「福祉」の新たな関係
第1章 過去一五年間で労働の現場はどう変わったか―二つの「非典型化」と新しい貧困の危機
第2章 職場はどのように変容していくのか―環境変化が求める新たな人材マネジメント
第3章 若年就労問題が警告するもの―破綻した日本型キャリア形成
第4章 機能不全に陥った「戦後日本型・生活安定化システム」―社会が階層化しないための新たな公平原理
第5章 欧米におけるワークフェア社会の経験をどう活かすか―「経済成長」と「社会福祉」の発展的両立
第6章 「日本型ワーク・フェア社会」の構想―企業・個人・政府の関係の再構築
(他の紹介)著者紹介 山田 久
 (株)日本総合研究所調査部マクロ経済研究センター所長。1963年大阪府生まれ。87年京都大学経済学部卒業後、住友銀行(現三井住友銀行)入行。同行経済調査部、(社)日本経済研究センター出向を経て、93年日本総合研究所へ出向。2003年3月、法政大学大学院修士課程(経済学)修了。マクロ経済分析をベースにしながら、企業人事の動向を踏まえつつ、今後の雇用・労働システムのトータルなあり方について研究・発言を行っている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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