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書誌情報

書名

人の心をつかむ15のルール     

著者名 レス・ギブリン/著   弓場 隆/訳
出版者 ディスカヴァー・トゥエンティワン
出版年月 2019.11


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 元町3013153501361/ギ/図書室3A一般図書一般貸出在庫  

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書誌詳細

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タイトルコード 1008001436603
書誌種別 図書
書名 人の心をつかむ15のルール     
書名ヨミ ヒト ノ ココロ オ ツカム ジュウゴ ノ ルール 
著者名 レス・ギブリン/著
著者名ヨミ レス ギブリン
著者名 弓場 隆/訳
著者名ヨミ ユミバ タカシ
出版者 ディスカヴァー・トゥエンティワン
出版年月 2019.11
ページ数 111p
大きさ 19cm
分類記号 361.454
分類記号 361.454
ISBN 4-7993-2566-7
内容紹介 「相手」を会話の主役にする、第三者からの評価を活用する、建設的に注意する、行動する…。「人の心をつかむ技術」を大きく向上させる知識とテクニックを具体的に紹介する。
著者紹介 アメリカの心理カウンセラー。人間関係のエキスパートとして知られる。著書に「人を動かす原則」「人望が集まる人の考え方」「セールスの本質」など。
件名 コミュニケーション、人間関係
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 組織不正は、いつでも、どこでも、どの組織でも、誰にでも起こりうる。なぜなら、組織不正とは、その組織ではいつも「正しい」という判断において行われるものだからだ―。組織不正がひとたび発覚すれば、企業の株価や評判は下がり、時には多くの罰金を払う必要も生じる。最悪の場合、企業は倒産してしまう場合もある。このように、組織不正を行わない方が得策と言えるにもかかわらず、組織不正に手を染めてしまう企業が少なくないのはなぜか。燃費不正、不正会計、品質不正、軍事転用不正の例を中心に、組織をめぐる「正しさ」に着目し、最新の研究成果を踏まえて考察。
(他の紹介)目次 第1章 組織不正の危うさと正しさ
第2章 危うさの中の正しさ―燃費不正
第3章 正しさの中の危うさ―不正会計
第4章 正しさがせめぎ合うこと―品質不正
第5章 正しさをつらぬくこと―軍事転用不正
第6章 閉じられた組織の中の開かれた正しさ


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