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書誌情報
| 書名 |
仕事の「生産性」はドイツ人に学べ 「効率」が上がる、「休日」が増える
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| 著者名 |
隅田 貫/著
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| 出版者 |
KADOKAWA
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| 出版年月 |
2017.9 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
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| 1 |
山の手 | 7013322362 | 336/ス/ | 図書室 | 02b | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001201890 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
仕事の「生産性」はドイツ人に学べ 「効率」が上がる、「休日」が増える |
| 書名ヨミ |
シゴト ノ セイサンセイ ワ ドイツジン ニ マナベ |
| 著者名 |
隅田 貫/著
|
| 著者名ヨミ |
スミタ カン |
| 出版者 |
KADOKAWA
|
| 出版年月 |
2017.9 |
| ページ数 |
222p |
| 大きさ |
19cm |
| 分類記号 |
336.4
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| 分類記号 |
336.4
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| ISBN |
4-04-602102-1 |
| 内容紹介 |
なぜドイツでは、「日本の1.5倍」の生産性が生まれるのか? 通算約20年ドイツで暮らし、働いてきた著者が、その経験に基づいて、生産性の高いドイツの働き方、会社のリアルを伝える。 |
| 著者紹介 |
1959年京都生まれ。慶應義塾大学経済学部卒業。メッツラー・アセットマネジメントシニアアドバイザー。日独産業協会特別顧問。 |
| 件名 |
人事管理、生産性 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
二十一世紀初めにフランスから世界へと普及した脱成長運動。その理論は、消費社会のグローバル化がもたらす破局的な未来を回避するために、真に持続可能な社会の構想を目指すことにある。本書は最新の議論を踏まえながら、歴史的背景、理論的射程、課題などを解説。 |
| (他の紹介)目次 |
序章 起源と意味 第1章 なぜ消費社会から抜け出さなければならないのか? 第2章 脱成長の目的 第3章 誤解と論争 第4章 脱成長社会への移行を成功させる 終章 世界を再魔術化する |
| (他の紹介)著者紹介 |
ラトゥーシュ,セルジュ 1940年生まれ。フランスを代表する経済哲学者・思想家。パリ南大学(オルセー)名誉教授(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 中野 佳裕 PhD(英サセックス大学)。専門は社会哲学、開発学、平和研究。2011年4月から2018年3月まで国際基督教大学社会科学研究所(ICU SSRI)の助手、研究員として勤務。明治学院大学国際平和研究所(PRIME)研究員、上智大学グローバルコンサーン研究所(IGC)客員所員も兼任。2018年4月より早稲田大学地域・地域間研究機構(ORIS)次席研究員/研究院講師(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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