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資料情報
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| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
厚別南 | 8313199872 | 493/ヒ/ | 図書室 | | 一般図書 | 一般貸出 | 貸出中 | |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001374386 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
やっぱり外資系!がいい人の必勝転職A to Z |
| 書名ヨミ |
ヤッパリ ガイシケイ ガ イイ ヒト ノ ヒッショウ テンショク エー トゥー ズィー |
| 著者名 |
鈴木 美加子/著
|
| 著者名ヨミ |
スズキ ミカコ |
| 出版者 |
青春出版社
|
| 出版年月 |
2019.5 |
| ページ数 |
185p |
| 大きさ |
20cm |
| 分類記号 |
366.29
|
| 分類記号 |
366.29
|
| ISBN |
4-413-23121-3 |
| 内容紹介 |
外資系企業に転職して活躍できる人、向いてない人、その違いとは? 25年で1万人を面接した元外資人事部長だからこそ知り得る“成功する”転職ハウツーを公開。英文履歴書の作り方なども徹底解説する。 |
| 著者紹介 |
ニューヨーク生まれ。お茶ノ水女子大学卒業。グローバル・キャリア・カウンセラー。AT Globe代表取締役社長。 |
| 件名 |
転職、外資系企業 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
働き続ける障害者には夢がある、働き続ける福祉職員には希望がある。「就労支援」と「人材育成」は表裏一体!30年の蓄積が築き上げた就労・生活支援と組織づくりの極意。 |
| (他の紹介)目次 |
第1部 システムとしての就労支援(就労のための準備訓練 就職支援と定着支援) 第2部 経験から蓄える―理念と活動を形づくったもの(精神病院放浪時代 地域生活改革時代 就労・生活支援開拓時代) 第3部 強い組織をつくる(組織づくり事始め―草創期〜余念なく土台をつくる 選ばれる組織へ―ステップアップ〜組織が形態を変えるとき 人材育成革命―次世代育成〜職員が未来をつくる) |
| (他の紹介)著者紹介 |
天野 聖子 元社会福祉法人多摩棕櫚亭協会理事長、現アドバイザー。1949年うまれ。大学卒業後、精神科病院のケースワーカーとして3か所の病院に勤務し、病棟開放運動にも身を置く。1987年、友人とともに共同作業所の棕櫚亭を設立。「明るく元気に美しく!」をスローガンに順次3か所の作業所を立ち上げ、1996年に社会福祉法人多摩棕櫚亭協会を設立。2006年、障害者自立支援法施行に伴い事業を再編、同年に障害者就業・生活支援センターを受託し、精神障害者の就労支援・生活支援の体制づくりを進める。2016年に法人理事長を退任し、その後は法人の職員研修にアドバイザーとして携わる。多摩棕櫚亭協会の理念は「精神障害者の幸せ実現」(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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