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資料情報
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No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
1 |
中央図書館 | 0181171679 | KR291.038/A51/23 | 書庫6 | | 郷土資料 | 貸出禁止 | 在庫 | |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
タイトルコード |
1008001396143 |
書誌種別 |
図書 |
著者名 |
渡辺 淳一/著
|
著者名ヨミ |
ワタナベ ジュンイチ |
出版者 |
広済堂出版
|
出版年月 |
1970.9 |
ページ数 |
330p |
大きさ |
20cm |
分類記号 |
913.6
|
分類記号 |
913.6
|
書名 |
二つの性 |
書名ヨミ |
フタツ ノ セイ |
(他の紹介)内容紹介 |
「日本でいちばん大切にしたい会社大賞」。受賞企業をはじめとする「いい会社」と言われる企業の31人の経営者が試行錯誤の苦労の末に気づいた大切なこと。 |
(他の紹介)目次 |
序章 人を大切にする経営こそが正しい 第1章 困難を乗り越える心のあり方(フィール・ザ・モーメント―いまの瞬間をしっかり感じて生きる―どん底から“信用”という資産を活かして再建(井上株式会社・井上大輔・代表取締役社長・京都府/電気設備資材卸・電気制御工事業) 遠回りこそ人生の最短ルート―人生において2点間の最短距離は直線ではない―どんな逆風でも黒字を出し続ける夢と志の経営(株式会社日本レーザー・近藤宣之・代表取締役会長・東京都/レーザー専門商社) ほか) 第2章 企業経営の目的・志を確立する(人本経営は善意や道徳ではなく企業経営のあるべき姿―人を大切にして成長する中国最大のストロー製造業(双童日用品有限公司・楼仲平・主講人・中国/ストロー製造業) 共尊共栄―共に認め感謝し、共に学び成長し、共に豊かになる―18歳人口減少・車離れ進んでも千客万来(株式会社武蔵境自動車教習所・高橋勇・代表取締役会長・東京都/自動車教習所) ほか) 第3章 企業の永続成長に欠かせないもの(NO TRY,NO SUCCESS.―「お客様の面倒くさい」を解決することで成長し続ける(水上印刷株式会社・水上光啓・代表取締役会長・東京都/総合グラフィックス業) 腐った肉は食べない―戦略の失敗は戦術ではカバーできない―市場は半減でも売上を倍増させる人を大切にする経営(島根電工株式会社・荒木恭司・代表取締役社長・島根県/電気工事業) ほか) 第4章 モチベーションを高める言葉(撒かぬ種は生えない 種はいつか大きく花を開く―お客様と社員一人ひとりと向き合いV字回復を果たす(十勝バス株式会社・野村文吾・代表取締役社長・北海道/旅客自動車運送業) どう生きるも人生!―社員に最高の舞台を提供したい―「日本一幸せな会社」の常識破りのルール(未来工業株式会社・山田雅裕・取締役社長・岐阜県/電気工事業) ほか) |
(他の紹介)著者紹介 |
藤井 正隆 経営学会理事事務局次長。株式会社イマージョン代表取締役社長。法政大学大学院政策創造研究科博士後期課程修了。大手コンサルティング会社所属後、組織開発コンサルティング会社を設立(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) 坂本 光司 人を大切にする経営学会会長、「日本でいちばん大切にしたい会社」大賞審査委員長。法政大学大学院政策創造研究科元教授。他に国・県・市町・産業支援機関の公職多数。専門は、中小企業経営論・地域経済論(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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