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書誌情報

書名

実践!人的資本経営   日経MOOK  

著者名 みずほフィナンシャルグループ/監修   みずほリサーチ&テクノロジーズ/監修   日本経済新聞出版/編
出版者 日経BP日本経済新聞出版
出版年月 2024.3


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 図書情報館1310670136336.4/ジ/2階図書室WORK-464一般図書貸出禁止在庫   ×

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小野 正誉
2021
673.97 673.97

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1008001847664
書誌種別 図書
書名 実践!人的資本経営   日経MOOK  
書名ヨミ ジッセン ジンテキ シホン ケイエイ 
著者名 みずほフィナンシャルグループ/監修
著者名ヨミ ミズホ フィナンシャル グループ
著者名 みずほリサーチ&テクノロジーズ/監修
著者名ヨミ ミズホ リサーチ アンド テクノロジーズ
著者名 日本経済新聞出版/編
著者名ヨミ ニホン ケイザイ シンブン シュッパン
出版者 日経BP日本経済新聞出版
出版年月 2024.3
ページ数 107p
大きさ 28cm
分類記号 336.4
分類記号 336.4
ISBN 4-296-12277-6
内容紹介 人材を「資本」として捉え、その価値を最大限に引き出すことで企業価値向上につなげる人的資本経営。自社の現在地の把握から先進企業の事例紹介まで、人的資本経営の実践方法を解説する。
件名 人事管理
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 No.1ブランドを生んだ文化とは?なぜ一人も「コロナ解雇」をしなかったのか?なぜ勤務時間中に「お昼寝」をしてもいいのか?なぜ「短パン、Tシャツ、サンダル」がOKなのか?なぜ「有給取得率」を100%近い水準にできたのか?なぜ「副業」がOKなのか?トリドールで働く人が輝いている50の秘密。
(他の紹介)目次 第1章 STYLE―自由な「社風」を読み解くための10の質問
第2章 ENVIRONMENT―斬新な「オフィス環境」に込められた意味を読み解く7つの質問
第3章 ISM―絶え間ない成長を支える「流儀」を読み解く8つの質問
第4章 UNIQUE―数々の「ユニークな制度」の意味を読み解く10の質問
第5章 BASIC―仕事をする上で大切にしている「基本」を読み解く9の質問
第6章 FUTURE―「未来」を切り拓くための挑戦を読み解く6の質問
(他の紹介)著者紹介 小野 正誉
 株式会社トリドールホールディングス総務部長兼経営企画室IR担当。1972年奈良市生まれ。和歌山市育ち。神戸大学経済学部卒業後、大手企業に就職するも1年で退社。その後、外食企業で店舗マネージャー、広報・PR担当、経営企画室長、取締役などを歴任。2011年より「丸亀製麺」を展開する株式会社トリドールホールディングスに勤務。転職してわずか3年で社長秘書に抜擢。入社後10年の間、国内外に1700店舗以上を展開するグローバルカンパニーに至るまでの成長の軌跡を間近に体験する(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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