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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
中央図書館 | 0180353211 | 335.4/ノ/ | 1階図書室 | 42A | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001243083 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
M&Aの労務デューデリジェンス |
| 書名ヨミ |
エム アンド エー ノ ロウム デュー デリジェンス |
| 著者名 |
野中 健次/著
|
| 著者名ヨミ |
ノナカ ケンジ |
| 著者名 |
請川 博美/著 |
| 著者名ヨミ |
ウケガワ ヒロミ |
| 著者名 |
野中事務所/編 |
| 著者名ヨミ |
ノナカ ジムショ |
| 版表示 |
第2版 |
| 出版者 |
中央経済社
|
| 出版年月 |
2018.3 |
| ページ数 |
6,8,305p |
| 大きさ |
21cm |
| 分類記号 |
335.46
|
| 分類記号 |
335.46
|
| ISBN |
4-502-25501-4 |
| 内容紹介 |
M&Aの「人」に係るデューデリジェンス(DD)において、何を優先的に調査すべきだろうか。労務DDを行う際に必須の調査項目や売買価格への反映方法などを解説する。年金民訴、定年後再雇用など新たなリスクの説明を追加。 |
| 著者紹介 |
1965年生まれ。特定社会保険労務士。社会保険労務士法人野中事務所代表社員。 |
| 件名 |
企業買収、労務管理 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)目次 |
第1章 人事の基本―人事の仕事を理解しよう 第2章 人材を確保する―雇用管理の基礎知識 第3章 人材を活用する―配置と人事制度の基礎知識 第4章 人材を育成する―能力開発とモチベーション向上に関する基礎知識 第5章 働き方をマネジメントする―労働条件管理に関する基礎知識 第6章 報酬を支払う―報酬管理と給与計算に関する基礎知識 第7章 安心して働くことができる環境を整える―社会保険と福利厚生、安全衛生に関する基礎知識 第8章 社内コミュニケーションを良くする―労使関係と社内コミュニケーションに関する基礎知識 第9章 これからの人事―環境変化と人事労務管理 特別付録 |
内容細目表
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