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書誌情報

書名

日本のすがた 表とグラフでみる社会科資料集 2019   

著者名 矢野恒太記念会/編集
出版者 矢野恒太記念会
出版年月 2019.3


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0180438954JR35/ニ/19書庫2児童書貸出禁止在庫   ×
2 中央図書館0180451056J35/ニ/19書庫2児童書一般貸出在庫  
3 元町3012943100J35/ニ/19書庫児童書一般貸出在庫  

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2019
317.3 317.3
公務員 人事管理

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1008001355230
書誌種別 図書
書名 日本のすがた 表とグラフでみる社会科資料集 2019   
書名ヨミ ニホン ノ スガタ 
著者名 矢野恒太記念会/編集
著者名ヨミ ヤノ ツネタ キネンカイ
出版者 矢野恒太記念会
出版年月 2019.3
ページ数 222p
大きさ 21cm
分類記号 351
分類記号 351
ISBN 4-87549-243-6
内容紹介 最新のデータにもとづいて編集された社会科の資料集。日本の産業・経済・社会について、それぞれの分野の基本的な成り立ちや現在のすがたを、表やグラフを多用してわかりやすく説明する。
件名 日本-統計
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 「理論に裏打ちされた人材マネジメント」をわかりやすく紹介。公務員である上司が、部下を活かし育てるために知っておくべきことを、90の手法という形で整理している。
(他の紹介)目次 第1章 新人を育てる20の手法(公務員の基本を理解させる。
公務の特性を理解させる。
公務員としてのプロ意識を持たせる。 ほか)
第2章 部下を伸ばす50の手法(成長の機会を与える。
教えすぎない。
上限を設けない。 ほか)
第3章 モチベーションを引き出す20の手法(高いことを強要しない。
意義を感じさせる。
さまざまな報酬を与える。 ほか)
(他の紹介)著者紹介 高嶋 直人
 人事院公務員研修所客員教授。早稲田大学政治経済学部政治学科卒、人事院採用、外務省ウィーン日本政府代表部一等書記官、人事院主任法令審査官、同研修指導課長、同国際課長、同総務課長、立命館大学大学院教授、人事院公務員研修所主任教授、財務省財務総合政策研究所研修部長などを経て現職。人事院、財務省、国土交通省、農林水産省、自治大学校、市町村アカデミー、JIAM、マッセOSAKA、東北自治研修所、千葉県自治研修センター、彩の国さいたま人づくり広域連合、岡山県市町村振興協会、岐阜県、福岡県、佐賀県、大阪市、京都市等において「マネジメント」「リーダーシップ」「働き方改革」「ハラスメント防止」「公務員倫理」等の研修講師を務める(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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