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所蔵数 4 在庫数 1 予約数 0

書誌情報

書名

トリカゴ     

著者名 辻堂 ゆめ/著
出版者 東京創元社
出版年月 2021.9


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0180925240913.6/ツジ/1階図書室61B一般図書一般貸出在庫   ○
2 新琴似新川2213116052913/ツ/図書室一般図書一般貸出貸出中  ×
3 ふしこ3213255270913/ツ/図書室一般図書一般貸出貸出中  ×
4 厚別西8213167094913/ツ/ヤング一般図書一般貸出貸出中  ×

関連資料

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辻堂 ゆめ
2021
335.04 335.04
経営

書誌詳細

この資料の書誌詳細情報です。

タイトルコード 1008001618820
書誌種別 図書
書名 トリカゴ     
書名ヨミ トリカゴ 
著者名 辻堂 ゆめ/著
著者名ヨミ ツジドウ ユメ
出版者 東京創元社
出版年月 2021.9
ページ数 390p
大きさ 20cm
分類記号 913.6
分類記号 913.6
ISBN 4-488-02849-7
内容紹介 殺人未遂事件の容疑者は無戸籍だった。蒲田署の刑事・森垣里穂子は、捜査によって彼らが隠れ住むコミュニティを壊してしまうのではと苦悩する。だが、かつて日本中を震撼させた“鳥籠事件”との共通点に気づき…。
著者紹介 1992年神奈川県生まれ。東京大学法学部卒。「いなくなった私へ」で第13回「このミステリーがすごい!」大賞優秀賞を受賞し、デビュー。ほかの著書に「卒業タイムリミット」など。
言語区分 日本語
受賞情報 大藪春彦賞
書評掲載紙 読売新聞 読売新聞

(他の紹介)内容紹介 「経営の課題や悩みに突き当たった時に手に取りたい」。社員、株主、社会に支持されるリーダーになるには。その全ての条件をまとめた必読書。新規事業、人材育成、株主対話…長期成長の要諦を語り尽くす。
(他の紹介)目次 第1部 経営者の言動が会社を決める(会社の役割と求める人材
経営者にしかできない仕事とは
情報発信力を磨いていますか
後継者育成に王道なし
企業の真の社会貢献とは)
第2部 マネジメントの実践(誰もが納得する評価制度はない
売上高を増やしても、会社は伸びない
意味ある経営計画を作っていますか?
新規事業は参入より撤退戦略を
社長、会長、CEO…責任体制を明確に
会社の価値を決めるのは投資家ではない
M&Aは“一目惚れ”に注意)
第3部 永続する企業の創り方(失敗が判断力を養う
マクロを読み誤ると会社は倒産
AI、ビッグデータ…技術を見極める
ライバルを意識したらおしまい)
(他の紹介)著者紹介 宮内 義彦
 オリックスシニア・チェアマン。1935年神戸市生まれ。58年関西学院大学商学部卒業。60年ワシントン大学経営学部大学院でMBA取得後、日綿実業(現双日)入社。64年オリエント・リース(現オリックス)入社。70年取締役、80年代表取締役社長・グループCEO、2000年代表取締役会長・グループCEO、03年取締役兼代表執行役会長・グループCEOを経て、14年シニア・チェアマン就任。これまで総合規制改革会議議長など数々の要職を歴任。現在、(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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