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資料情報
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| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
新琴似新川 | 2213117092 | 361/ｲ/ | 図書室 | | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001658240 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
いい人なのに嫌われるわけ |
| 書名ヨミ |
イイ ヒト ナノニ キラワレル ワケ |
| 著者名 |
石川 幹人／著
|
| 著者名ヨミ |
イシカワ マサト |
| 出版者 |
扶桑社
|
| 出版年月 |
2022.3 |
| ページ数 |
191p |
| 大きさ |
19cm |
| 分類記号 |
361.4
|
| 分類記号 |
361.4
|
| ISBN |
4-594-09094-4 |
| 内容紹介 |
なんでも教えてくれるけど上から目線…。「いい人」だけどモヤモヤする人たちを取り上げ、進化心理学の視点から分析。本能と現代社会のズレを示し、「いい人」でなくなってしまう理由を解説し、その矛盾を解消する方法も示す。 |
| 著者紹介 |
1959年東京都生まれ。東京工業大学理学部応用物理学科(生物物理学)卒。進化心理学者、明治大学情報コミュニケーション学部教授、博士(工学)。著書に「その悩み「9割が勘違い」」など。 |
| 件名 |
人間関係、進化心理学 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
月４回の遅刻までは「ちゃんと時間を守っている」認識？！日本人は集団主義ではなく実は個人主義？！ＣＱＩ（異文化適応力検査）による世界１１０の国と地域のデータ分析から見えた事実。 |
| (他の紹介)目次 |
第１章 なぜ外国人に「ちゃんと」が伝わらないのか（文化編）
第２章 なぜ外国人に「ちゃんと」が伝わらないのか（コミュニケーション編）
第３章 「ちゃんとやって」からの脱却法
第４章 文化の知能指数「ＣＱ」が必要な時代
第５章 ＣＱＩからみるこんなに違った各国の常識と文化
第６章 日本のグローバル化への挑戦（鼎談・対談集） |
| (他の紹介)著者紹介 |
稲垣 隆司
株式会社エイムソウル代表取締役社長。同志社大学卒業。急成長したベンチャー企業で人事部責任者を務め、年間６００名の新卒採用の仕組みを作る。２００５年株式会社エイムソウルを設立し、７００社を超える顧客の採用や教育などをサポートする。２０１４年インドネシアに進出し現地に人事コンサルティング会社を設立。海外に進出した日系企業に特化して人事コンサルティングを行う。２０２０年に異文化適応力検査（ＣＱＩ）を開発し特許を取得。集まったビッグデータを基に日本のグローバル化を促進させるべく課題解決に取り組む(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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