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書誌情報

書名

サンドワーム ロシア最恐のハッカー部隊  角川新書  

著者名 アンディ・グリーンバーグ/[著]   倉科 顕司/訳   山田 文/訳
出版者 KADOKAWA
出版年月 2023.1


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 苗穂・本町3413125075391/グ/新書一般図書一般貸出在庫   ○

関連資料

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アンディ・グリーンバーグ 倉科 顕司 山田 文
2017
建設業 労務管理 労働安全衛生法 社会保険

書誌詳細

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タイトルコード 1008001737553
書誌種別 図書
書名 サンドワーム ロシア最恐のハッカー部隊  角川新書  
書名ヨミ サンドワーム 
著者名 アンディ・グリーンバーグ/[著]
著者名ヨミ アンディ グリーンバーグ
著者名 倉科 顕司/訳
著者名ヨミ クラシナ ケンジ
著者名 山田 文/訳
著者名ヨミ ヤマダ フミ
出版者 KADOKAWA
出版年月 2023.1
ページ数 477p
大きさ 18cm
分類記号 391.6
分類記号 391.6
ISBN 4-04-082446-8
内容紹介 2014年に勃発したウクライナとロシアの紛争。その後ウクライナへのサイバー攻撃が始まった。ロシアのハッカー集団サンドワームの脅威とそれを食い止めようとしてきた研究者達の仕事を辿り、ウクライナ戦争前の攻防に迫る。
著者紹介 雑誌『WIRED』のシニアライター。サンドワームに関する報道でジェラルド・ローブ賞、シグマ・デルタ・カイ賞、ふたつのデッドライン・クラブ賞、コーネリアス・ライアン賞優秀賞を受賞。
件名 サイバー攻撃、ロシア-国防
言語区分 日本語
書評掲載紙 産経新聞 日本経済新聞

(他の紹介)内容紹介 「2024年問題」に対応。建設業の働き方が変わる!令和6年(2024年)4月1日から適用される「時間外労働上限規制」について解説。労務管理・安全衛生・労働保険・社会保険の実務ポイントがわかる。勤務間インターバル、三六協定のことがわかる。労働時間、休憩・休日、割増賃金のルールを解説。採用、退職、解雇、外国人雇用、寄宿舎の問題まで解説。安全衛生管理体制と安全衛生教育の基本もわかる。安全衛生管理規程、労基署への提出書類サンプルも掲載。労働保険・社会保険の知識と加入手続きもわかる。
(他の紹介)目次 第1章 働き方が変わる!建設業と労務管理の基本(働き方改革で何が変わったのか
勤務間インターバルについて知っておこう ほか)
第2章 建設業と安全衛生管理体制の基本(事業場・事業者・労働者の意味を確認しておこう
安全配慮義務について知っておこう ほか)
第3章 危険防止と安全衛生教育の基本(危険や健康被害を防止するための事業者の措置について知っておこう
建設現場などにおける事業者の義務について知っておこう ほか)
第4章 安全衛生に関する書式(安全衛生管理規程を作成する
従業員が業務中に負傷したときの報告書を作成する ほか)
第5章 社会保険・労働保険のしくみと加入手続き(労災保険のしくみを知っておこう
健康保険のしくみを知っておこう ほか)
(他の紹介)著者紹介 林 智之
 1963年生まれ。東京都出身。社会保険労務士(東京都社会保険労務士会)。早稲田大学社会科学部卒業後、民間企業勤務を経て2009年社会保険労務士として独立開業。開業当初はリーマンショックで経営不振に陥った中小企業を支えるため、助成金の提案を中心に行う。さらに「真のGIVERになり世界に貢献する」という理想を掲げ、中小企業の業績向上に寄与できる方法を模索し、そのためには従業員がその能力を十分に発揮することが最善の策という考えにたどりつく。労働者が安心安全に働くことができる職場づくりのための「パワハラ予防社内研修」の実施や、中小零細企業に特化したモチベーションの向上を図れる「人事評価、処遇制度」の構築を提案している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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