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書名

体育がきらい　　　ちくまプリマー新書　　

著者名 坂本 拓弥／著
出版者 筑摩書房
出版年月 2023.10

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1 中央図書館0181151093S780/ｻ/児童新書28児童書一般貸出在庫　  ○
2 曙9013244091780/ｻ/ヤング13A,15B一般図書一般貸出在庫　  ○
3 厚別南8313283726780/ｻ/新書一般図書一般貸出在庫　  ○

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書誌詳細

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タイトルコード 1008001802031
書誌種別 図書
書名 体育がきらい　　　ちくまプリマー新書　　
書名ヨミ タイイク ガ キライ　
著者名 坂本 拓弥／著
著者名ヨミ サカモト タクヤ
出版者 筑摩書房
出版年月 2023.10
ページ数 218p
大きさ 18cm
分類記号 780
分類記号 780
ISBN 4-480-68461-5
内容紹介 ボールが怖い、失敗すると恥ずかしいなどの理由できらわれがちな体育だが、強さや速さよりも重要なことがある。「体育の授業がきらい」「スポーツがきらい」など「きらい」の理由を哲学で解きほぐしながら、体育の本質に迫る。
著者紹介 東京都生まれ。博士(教育学)。筑波大学体育系助教。専門は体育・スポーツ哲学。特に身体論と欲望論。
件名 体育
言語区分 日本語
書評掲載紙 日本経済新聞

(他の紹介)内容紹介 １万枚の評価シート指導で導き出した評価とキャリアの戦略書。
(他の紹介)目次 第１章　なぜ今、「評価される人になる技術」が必要なのか
第２章　評価される人は「上司こそが最重要顧客」と捉える
第３章　評価する上司のホンネと接し方
第４章　評価される人だけが知っている「本当のアピール法」
第５章　自分のキャリアを豊かにする「じぶん評価基準」
第６章　評価される人になるための「とっておきの習慣」
(他の紹介)著者紹介 岡田 洋介
　株式会社アクティベーションコンサルティング代表取締役。人事評価コンサルタント、経営人事コンサルタント、組織開発コーチ（日本で約２００名のＯＲＳＣＣ有資格者）。早稲田大学商学部卒業後、日本ブレーンセンター（現：エン・ジャパン）に入社。約１００名の組織が１５００名規模の一部上場企業に急成長するまで、様々な軋轢やトラブルを組織内部にて経験しながら、２０年に渡りその成長を支える。在籍時は、経営人事のトップコンサルタントとして、管理職教育を含む研修実績は延べ４００開催以上、人事評価に関しては延べ１００社以上の指導を行う。現在は、日本では２００名しかいない組織開発コーチングの資格者（ＯＲＳＣＣ）としての活動も行い、「心理的安全性」「共感的な対話」「自分と向き合う勇気」をテーマにした研修やセッションも数多く開催している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


内容細目表

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