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書誌情報

書名

リーダーの習慣 ありのままの自分で人がついてくる    

著者名 ナイジェル・カンバーランド/著   児島 修/訳
出版者 ダイヤモンド社
出版年月 2022.6


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 図書情報館1310560014336.3/カ/2階図書室WORK-460一般図書貸出禁止在庫   ×

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金子 勇
2020
388.8 388.8
人生訓

書誌詳細

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タイトルコード 1008001689136
書誌種別 図書
書名 リーダーの習慣 ありのままの自分で人がついてくる    
書名ヨミ リーダー ノ シュウカン 
著者名 ナイジェル・カンバーランド/著
著者名ヨミ ナイジェル カンバーランド
著者名 児島 修/訳
著者名ヨミ コジマ オサム
出版者 ダイヤモンド社
出版年月 2022.6
ページ数 398p
大きさ 19cm
分類記号 336.3
分類記号 336.3
ISBN 4-478-11436-0
内容紹介 リーダーは「才能」ではなく「習慣」でつくられる。「高いゴールを掲げている」「多様性を尊重している」「自慢をしない」など、自然と人がついてくるリーダーになるために重要な100個の習慣を紹介する。
著者紹介 1967年イギリス生まれ。ケンブリッジ大学卒業。作家、リーダーシップ・コーチ。シルクロード・パートナーシップの共同創立者。著書に「成功者がしている100の習慣」など。
件名 リーダーシップ
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 デンマークの哲学者・キェルケゴールは、「不安を正しく抱くことを学んだ者は、最高のことを学んだのである」と述べています。本質を理解していないと安易な解決を求めがちで、そうすると問題はますます深刻になります。正しい解決法は簡単ではありませんが、それを選んだとき人生最高の学びとすることができるのです。どんな人生でも次々と問題が起きます。その問題を解決し、不安を消していくところに生きるおもしろさが生まれます。つまり、生きることとは、問題を解決することといっても過言ではありません。本書では、抱える不安を心理学的に正しく理解して、有効な解決法を解説します。
(他の紹介)目次 第1章 人はなぜ、不安に苦しむようになったのか
第2章 「現実的な不安」と「神経症的不安」
第3章 不安よりも不幸がいい
第4章 擬似成長と隠された敵意
第5章 不安と怒りの深い関係
第6章 不安から逃げる「消極的解決」
第7章 乗り越えるための「積極的解決」


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