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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
中央図書館 | 0180837833 | 371.5/ア/ | 1階図書室 | 46B | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001577824 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
異文化間教育 文庫クセジュ |
| 書名ヨミ |
イブンカカン キョウイク |
| 著者名 |
マルティーヌ・アブダラ=プレッツェイユ/著
|
| 著者名ヨミ |
マルティーヌ アブダラ プレッツェイユ |
| 著者名 |
西山 教行/訳 |
| 著者名ヨミ |
ニシヤマ ノリユキ |
| 出版者 |
白水社
|
| 出版年月 |
2021.4 |
| ページ数 |
175,5p |
| 大きさ |
18cm |
| 分類記号 |
371.5
|
| 分類記号 |
371.5
|
| ISBN |
4-560-51043-8 |
| 内容紹介 |
複数のエスニック・グループが共存する多言語・多文化の文脈の中で、教育が果たす役割を規定・分析し、再定義を試みる書。フランスで論じられてきた異文化間教育の課題を論じ、異文化間教育の成立の経緯や課題を明らかにする。 |
| 著者紹介 |
パリ第8大学名誉教授。異文化間教育の分野の第一人者。教育功労章シュヴァリエ、オフィシエ、レジオン・ドヌール勲章シュヴァリエを受章。 |
| 件名 |
多文化教育、フランス-教育 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
凍った職場と温かな職場を分けるのは、何か―。人間関係が分断され、職場力が衰退する事態が多発している。その原因を追究し、チーム力の高い職場をつくる方法を考える。 |
| (他の紹介)目次 |
序章 なぜ、「職場の感情」がますます重要になるのか 第1章 リモートワークで浮き彫りになる職場の問題 第2章 ないがしろにされる職場の感情 第3章 ネガティブな感情が支配する職場 第4章 ポジティブな感情に満たされている職場 第5章 働く人の感情を左右する5つの要素 第6章 個の感情をめぐる3つのパラドックス 終章 理想的な職場の「感情」論 |
内容細目表
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