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資料情報
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| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
苗穂・本町 | 3413059977 | 292/ﾋ/ | 図書室 | | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008000552010 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
ソウル案内 韓国のいいものを探して MARBLE BOOKS |
| 書名ヨミ |
ソウル アンナイ |
| 著者名 |
平井 かずみ／著
|
| 著者名ヨミ |
ヒライ カズミ |
| 出版者 |
マーブルトロン
|
| 出版年月 |
2012.6 |
| ページ数 |
159p |
| 大きさ |
21cm |
| 分類記号 |
292.14
|
| 分類記号 |
292.14
|
| ISBN |
4-12-390341-7 |
| 内容紹介 |
白磁の器、天然素材のアクセサリー、かわいい文具、民画博物館…。韓国のいいもの・いい店を、安国・三清洞・仁寺洞などのエリア別に紹介する。データ:2012年6月現在。 |
| 著者紹介 |
フラワースタイリスト。ikanika主宰。花の教室の開催や、雑誌でのスタイリング、ラジオ番組でコーナーを担当するなど、多方面で活躍。著書に「季節を愉しむリースづくり」など。 |
| 件名 |
ソウル-紀行・案内記 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
ＩＴ企業で２０年以上働きテレワークで実績を上げてきた著者による、超実戦的導入メソッド。テレワークがうまくいくために必要な「３つの力」＝「セルフマネジメント力」「マルチコミュニケーション力」「成果の見せる化力」 |
| (他の紹介)目次 |
第１章 テレワークのメリット・デメリットと求められる３つの力
第２章 テレワークで評価されるための５つのマインドセット
第３章 「セルフマネジメント力」を高める８つのポイント
第４章 「マルチコミュニケーション力」を高める６つのポイント
第５章 「成果の見せる化力」を高める６つのポイント
第６章 さらに成果を上げる「ビジネスコミュニケーションスキル」を高める７つのヒント
第７章 マネージャ必読！テレワークがうまくいくための５つの準備 |
| (他の紹介)著者紹介 |
片桐 あい
カスタマーズ・ファースト株式会社代表取締役。人材育成コンサルタント産業カウンセラー。日本オラクル株式会社（旧サン・マイクロシステムズ株式会社）サポート・サービス部門に２３年勤務。コールセンター業務を経て、現場のリーダーへ。その後、海外メンバーとプロジェクトを立ち上げ、様々な業務改善で年間３０００万円のコストセーブに成功。また、不可能と言われるような大企業との契約条件の変更についての交渉を担当。また、アジアパシフィックのプロジェクトには日本代表として選出され、当時品質に問題のあった北京のコールセンターの品質改善に努める。その際に講じた解決策では物流の仕組みを変えて年間２８００万円のコストを抑えた。その際、日本人初のグローバルでの表彰を受ける。また、当時困難と言われていたハードウェアの保証制度に対する外注費を年間４５００万という金額をセーブすることに成功し、日本法人の社長より、社長賞を受賞し、実績を評価される。２００９年からは、社内の人材育成の担当として「キャリアディベロップメント＆トレーニング」という部署を立ち上げ、社員の育成を担当。延べ１５００名のエンジニアの育成に携わる。グローバルのプロジェクトでエンジニアのトレーニングの開発のためのメンバーに選出され、各国の教育担当とカリキュラムを開発。卓越したコミュニケーション能力・問題解決能力を武器に２０１３年に独立し、企業研修講師となる。年間約１２０件登壇し約２５００名の育成に従事。また、人材育成コンサルティングで延べ３４００名のカウンセリングでの育成にも貢献している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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