蔵書情報
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書誌情報
| 雑誌名 |
|
| 巻号名 |
2010年 3月 No.50 |
| 通番 |
00050 |
| 発行日 |
20100320 |
| 出版者 |
アジア経済研究所 |
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資料情報
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| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
中央図書館 | 0121752117 | | 書庫4 | | 雑誌 | 貸出禁止 | 在庫 | |
× |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
2998000119285 |
| 巻号名 |
2010年 3月 No.50 |
| 通番 |
00050 |
| 発行日 |
20100320 |
| 特集記事 |
特集 紛争解決の課題 |
| 出版者 |
アジア経済研究所 |
| (他の紹介)内容紹介 |
あなたは部下の勇気をくじいていませんか?メンバーのやる気を引き出し成果を上げる「伝え方」教えます! |
| (他の紹介)目次 |
第1章 「人を動かす」にはまず自分を変えよう 第2章 なぜ、あなたのチームはうまくいかないのか? 第3章 アドラー流リーダーシップで最強のチームをつくる 第4章 メンバーのやる気を引き出すリーダーの「伝え方」 第5章 困った部下がみるみる変わる!タイプ別アプローチ 巻末資料 リーダー力を高めるアドラー心理学の基礎知識 |
| (他の紹介)著者紹介 |
岩井 俊憲 アドラー心理学カウンセリング指導者。中小企業診断士。1947年栃木県生まれ。1970年早稲田大学卒業。外資系企業の管理職などを経て、1985年4月、有限会社ヒューマン・ギルドを設立(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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