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書誌情報
| 書名 |
今いるメンバーで「大金星」を挙げるチームの法則 『ジャイアントキリング』の流儀
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| 著者名 |
仲山 進也/著
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| 出版者 |
講談社
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| 出版年月 |
2012.10 |
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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
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| 1 |
中央図書館 | 0119336725 | 726.1/ナ/ | 書庫1 | | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008000593882 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
今いるメンバーで「大金星」を挙げるチームの法則 『ジャイアントキリング』の流儀 |
| 書名ヨミ |
イマ イル メンバー デ ダイキンボシ オ アゲル チーム ノ ホウソク |
| 著者名 |
仲山 進也/著
|
| 著者名ヨミ |
ナカヤマ シンヤ |
| 出版者 |
講談社
|
| 出版年月 |
2012.10 |
| ページ数 |
255p |
| 大きさ |
19cm |
| 分類記号 |
336.3
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| 分類記号 |
726.101
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| ISBN |
4-06-218050-4 |
| 内容紹介 |
ビジネスにもスポーツにも活かせる画期的組織論を紹介。カリスマ的リーダーやエースがいなくても、今いるメンバーで大金星を挙げられるチームづくりのシナリオを、マンガ「ジャイアントキリング」の名場面とともに解説する。 |
| 著者紹介 |
北海道生まれ。慶應義塾大学法学部法律学科卒業。シャープ(株)を経て楽天株式会社楽天大学学長/仲山考材株式会社代表取締役。著書に「楽天大学学長が教える「ビジネス頭」の磨き方」がある。 |
| 件名 |
経営組織 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
カリスマ的リーダーもエース社員も不要!のべ3万社の経営をサポートしてきた「チームづくり」のプロが語る、史上最高の成果を生み出す「成長法則」。大人気マンガをケーススタディにした、ビジネスにもスポーツにも活かせる「超画期的」組織論。 |
| (他の紹介)目次 |
第1章 新チーム始動―ステージ1フォーミング「何でも思いどおりにいって何が楽しいよ。俺が楽しいのは、俺の頭ん中よりスゲーことが起こった時だよ」(「グループ」と「チーム」、どこが違う? チームの成長法則ステージ1「フォーミング」 ほか) 第2章 巻き起こる嵐―ステージ2ストーミング「どうせ家建てんならじっくりいい家作んなきゃ」(ストーミングの起こし方 達海の儀流―「ストーミングの巻き起こし方」編 ほか) 第3章 チームワークの誕生―ステージ3 ノーミング「組織として差が出るのは、個々がどれだけ役割以上のことが出来るかだよ」(「ストーミングの先」には何が? チームワーク7つの力3予測力―「息の合ったチーム」をつくる ほか) 第4章 生き物みたいなチーム―ステージ4トランスフォーミング「勝ちたがってんなら、その想いをケンカしてでもすり合わせりゃいい。そうすりゃ相手の考えがわかる。それが次々広がって、チームっていうひとつの生き物になる」(さらなる高みへ 仲間の集め方―ここまでの過程で解散しないために ほか) |
| (他の紹介)著者紹介 |
仲山 進也 楽天株式会社楽天大学学長/仲山考材株式会社代表取締役。北海道生まれ。慶應義塾大学法学部法律学科卒業。シャープ株式会社を経て、1999年に社員約20名の楽天株式会社へ移籍。楽天の初代ECコンサルタント9人の1人となる。2000年に「楽天大学」を設立、Eコマースのみならず、チームづくりや理念づくりまで、幅広く楽天市場出店者3万9000社の成長パートナーとして活動中。チームビルディングファシリテーターの長尾彰氏と共同開発した「楽天大学チームビルディングプログラム」は、ネット/リアルを問わず、企業経営に劇的な進化を生み出すとの定評があり、第12期まで開催されている(2012年10月現在)(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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