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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
中央図書館 | 0118216951 | 336.4/コ/ | 書庫5 | | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
| 2 |
元町 | 3012795054 | 336/コ/ | 図書室 | 3A | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
関連資料
この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。
人事管理 労務管理 ワークライフバランス
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008000261932 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
ワークライフバランス 考え方と導入法 |
| 書名ヨミ |
ワーク ライフ バランス |
| 著者名 |
小室 淑恵/著
|
| 著者名ヨミ |
コムロ ヨシエ |
| 版表示 |
改訂版 |
| 出版者 |
日本能率協会マネジメントセンター
|
| 出版年月 |
2010.3 |
| ページ数 |
285p |
| 大きさ |
21cm |
| 分類記号 |
336.4
|
| 分類記号 |
336.4
|
| ISBN |
4-8207-4636-2 |
| 内容紹介 |
ワークライフバランス改革の実務入門書。800社へのコンサル経験をもとに、働き方を変えて強い組織を作るための「変革の8ステップ」を解説。導入の現場で“使える”ツールとノウハウを紹介。先進企業の事例を加えた改訂版。 |
| 著者紹介 |
1975年東京生まれ。(株)ワーク・ライフバランス代表取締役社長。内閣府男女共同参画会議「仕事と生活の調和に関する専門調査会」委員等を務める。著書に「6時に帰るチーム術」など。 |
| 件名 |
人事管理、労務管理、ワークライフバランス |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
800社へのコンサル経験をもとに、「働き方を変えて強い組織を作る」ための「変革の8ステップ」を解説。導入の現場で“使える”ツールとノウハウを紹介。 |
| (他の紹介)目次 |
1 ワークライフバランスは21世紀の経営戦略(ワークライフバランスとは何か ワークライフバランスが注目される背景 ほか) 2 先進企業に見るワークライフババランスへの取り組み(コクヨ 大和証券グループ ほか) 3 ワークライフバランスを導入する8ステップ(プロジェクトチームを作る スケジュールを組む ほか) 4 ワークライフバランスの各種制度とメニュー(制度・メニューを確認 休業・休暇1 育児休業 ほか) 5 実務で役立つ基本データ33(出生数及び合計特殊出生率の推移 人口ピラミッドの変化 ほか) |
| (他の紹介)著者紹介 |
小室 淑恵 (株)ワーク・ライフバランス代表取締役社長。1975年東京生まれ。1999年(株)資生堂に入社。奈良支社に配属後、翌年、社内のビジネスモデルコンテストで優勝し、育児休業者の職場復帰支援サービスを社内ベンチャーとして立ち上げる。日系WOMAN「ウーマン・オブ・ザ・イヤー2004」キャリアクリエイト部門受賞。同社退職後、2006年7月に(株)ワーク・ライフバランスを設立。休業者職場復帰支援プログラム「armo(アルモ)」を開発、400社以上に導入されている。現在まで800社以上に対してワーク・ライフバランスコンサルティングを提供、成果の出せるワーク・ライフバランスコンサルタントとして支持を集めている(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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