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| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
中央図書館 | 0116210626 | 140.4/ｼ/ | 書庫２ | | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1006300023120 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
心理学とジェンダー 学習と研究のために |
| 書名ヨミ |
シンリガク ト ジェンダー |
| 著者名 |
柏木 惠子／編
|
| 著者名ヨミ |
カシワギ ケイコ |
| 著者名 |
高橋 惠子／編 |
| 著者名ヨミ |
タカハシ ケイコ |
| 出版者 |
有斐閣
|
| 出版年月 |
2003.3 |
| ページ数 |
228p |
| 大きさ |
22cm |
| 分類記号 |
140.4
|
| 分類記号 |
140.4
|
| ISBN |
4-641-07668-5 |
| 内容紹介 |
ジェンダーの視点を取り入れた心理学研究とはいかなるものかを、家族関係、教育・学校生活、社会生活、臨床・実践の4部構成から32のテーマを選び、先駆的な研究者による具体的な実証研究を通して明らかにする。 |
| 著者紹介 |
東京大学大学院教育学研究科博士課程修了。文京学院大学教授。著書に「親の発達心理学」など。 |
| 件名 |
心理学、性差 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
隠れ介護１３００万人！介護は他人ごとではない。仕事と介護を両立させる人生の設計図。 |
| (他の紹介)目次 |
第１章 介護離職につながる３つの誤解（介護離職をしてもなんとかなる
介護離職をすれば負担が減る
子供が親の介護をすることがベスト）
第２章 介護離職を避けるための具体的な方法（介護職（介護のプロ）に人脈を作る
家族会に参加する
職場の支援制度と仕事環境の改善に参加する）
第３章 介護を自分の人生の一部として肯定するために（介護とは何かを問い続ける
親と自分についての理解を深める
人生に選択肢がある状態を維持する） |
| (他の紹介)著者紹介 |
酒井 穣
株式会社リクシス取締役副社長ＣＳＯ（Ｃｈｉｅｆ Ｓｔｒａｔｅｇｉｃ Ｏｆｆｉｃｅｒ）。慶應義塾大学理工学部卒。Ｔｉｌｂｕｒｇ大学ＴＩＡＳ Ｓｃｈｏｏｌ ｆｏｒ Ｂｕｓｉｎｅｓｓ ａｎｄ Ｓｏｃｉｅｔｙ経営学修士号（ＭＢＡ）首席（Ｔｈｅ Ｂｅｓｔ Ｓｔｕｄｅｎｔ Ａｗａｒｄ）取得。商社にて新事業開発に従事後、オランダの精密機械メーカーに光学系エンジニアとして転職し、オランダに約９年在住する。帰国後はフリービット株式会社（東証一部）の取締役（人事・長期戦略担当）を経て、独立。介護メディアＫＡＩＧＯ ＬＡＢ編集長・主筆。新潟薬科大学・客員教授、ＫＡＩＧＯ ＬＡＢ ＳＣＨＯＯＬ学長、ＮＰＯカタリバ理事等も兼任する(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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