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書誌情報

書名

法華経への道 戸津説法    

著者名 菅原 信海/著
出版者 春秋社
出版年月 2002.12


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0116139890183.3/ス/書庫2一般図書一般貸出在庫  

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谷内 六郎 谷内 達子 橋本 治 芸術新潮編集部
2006
183.3 183.3
谷内 六郎

書誌詳細

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タイトルコード 1006200011334
書誌種別 図書
書名 法華経への道 戸津説法    
書名ヨミ ホケキョウ エノ ミチ 
著者名 菅原 信海/著
著者名ヨミ スガハラ シンカイ
出版者 春秋社
出版年月 2002.12
ページ数 213p
大きさ 20cm
分類記号 183.3
分類記号 183.3
ISBN 4-393-13507-5
内容紹介 「法華経」の内容・思想をはじめ、神仏習合による日本での受容の実態までを、天台宗の伝統行事「戸津説法」に基づき、簡潔・平易に解説した入門書。
著者紹介 1925年栃木県生まれ。早稲田大学第一文学部東洋哲学専修卒業。早稲田大学名誉教授、文学博士。天台宗勧学、大僧正。日光山輪王寺執綱、輪王寺宝物殿館長。編著書に「日本人の神と仏」など。
件名 法華経
言語区分 日本語

(他の紹介)目次 第1章 人を大切にする経営(「働きがい」と「働きやすさ」
「働きがい」と「働きやすさ」の構造)
第2章 「働きがい」の創出―良い組織風土への取り組み(「仕組み作り」が意識と風土を変える)
第3章 「働きやすさ」の創出―職場環境改善への取り組み(ワークライフバランスの取り組みとその意義
介護業界における労務管理の問題点)
第4章 社労士ができる介護「人財」の採用・定着・育成支援策(辞められない工夫が採用力強化の第一歩
職員採用に関する支援策
職員の育成と定着に関する支援策
弊社が顔語事業所に提供している職員育成研修)
第5章 介護事業所への人事制度(キャリアパス制度)の支援(「機能しているキャリアパス」とは
キャリアパス制度の構築と運用支援
キャリアパス構築支援の手順とポイント
キャリアパスの運用
評価者の育成・指導)
(他の紹介)著者紹介 林 正人
 社会保険労務士。社会保険労務士法人ヒューマンスキルコンサルティング代表社員、「人を大切にする経営学会」会員。慶応義塾大学法学部卒業。法政大学大学院政策創造科修士課程修了。大学卒業後、企画、営業、人事労務などの仕事に携わり、その後、子会社の社長として経営者の経験も積む。2012年社会保険労務士として独立。独立後は介護・福祉・医療に特化した社労士事務所として、労務管理だけでなく、人材の育成と組織活性化のコンサルティング支援を主要業務としている。各地の社会福祉協議会、商工会議所等での講演やセミナー・研修は年間60回を超える(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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