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書誌情報

書名

これからのJA強化書 未来志向の組織づくりのヒント    

著者名 伊藤 喜代次/著
出版者 家の光協会
出版年月 2019.4


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1 2019/03/29 2026/05/31

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2019
2019
611.61 611.61
農業協同組合

書誌詳細

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タイトルコード 1008001370640
書誌種別 図書
書名 これからのJA強化書 未来志向の組織づくりのヒント    
書名ヨミ コレカラ ノ ジェーエー キョウカショ 
著者名 伊藤 喜代次/著
著者名ヨミ イトウ キヨジ
出版者 家の光協会
出版年月 2019.4
ページ数 207p
大きさ 19cm
分類記号 611.61
分類記号 611.61
ISBN 4-259-52197-4
内容紹介 誰のための自己改革か、何を目標とするのか。JAのコンサルティングに長年携わってきた著者が、「強みを伸ばし発揮する」「互いの成長と能力を高める」などのキーワードで、JAに実践してほしいことを提案する。
著者紹介 1951年長野県生まれ。経営雑誌編集長、シンクタンク研究員を経て、株式会社A・ライフ・デザイン代表取締役。事業・経営コンサルティングなどを行う。著書に「サービス・リレーション」等。
件名 農業協同組合
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 ポジティブ思考で“強み”を伸ばし“チャンス”を活かす。役職員が実感できてすぐに成果が得られるノウハウ、ドゥハウ、アイデアを満載。
(他の紹介)目次 序章にかえて(JAの職場文化改革―わかりやすい文章とコミュニケーションと会議
「自己改革」は職場改革、職員の行動改革から―JAの経営者・管理者への三つのお願い)
第1章 JAの“強み”を伸ばし、活かす(誰のための自己改革か、何を目標とするのか―五年後、一〇年後、どうなっていたいか?
「特性」発揮を最優先に経営資源の再配置を―七つの経営資源を有効に活用する方法 ほか)
第2章 JAのサービスの特性とマーケティング(「太く、広く、長く」はJA職員の仕事の生命線―組合員と向き合う際の基本
フロント・ラインの役割とコンシェルジュ―フロント・ライナーは総合的なお世話係 ほか)
第3章 互いの能力を高め、人・現場を活かす(組織の力を引き出す次代の組織への準備を―イルカの戦略に学ぶこと
職員のソフト・スキルの向上と活用を―思考力・行動力・チーム力を高める ほか)
(他の紹介)著者紹介 伊藤 喜代次
 株式会社A・ライフ・デザイン代表取締役。1951年長野県生まれ。経営雑誌編集長やシンクタンク研究員などを経て、1983年株式会社A・ライフ・デザインを設立。JAや地方の企業や組織の事業・経営コンサルティング、職員・社員の教育・能力開発研修などを行う(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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