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書誌情報
| 書名 |
武器としての組織心理学 人を動かすビジネスパーソン必須の心理学
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| 著者名 |
山浦 一保/著
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| 出版者 |
ダイヤモンド社
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| 出版年月 |
2021.9 |
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所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
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| 1 |
図書情報館 | 1310571185 | 366.9/ヤ/ | 2階図書室 | WORK-464 | 一般図書 | 貸出禁止 | 在庫 | |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001615131 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
武器としての組織心理学 人を動かすビジネスパーソン必須の心理学 |
| 書名ヨミ |
ブキ ト シテ ノ ソシキ シンリガク |
| 著者名 |
山浦 一保/著
|
| 著者名ヨミ |
ヤマウラ カズホ |
| 出版者 |
ダイヤモンド社
|
| 出版年月 |
2021.9 |
| ページ数 |
238p |
| 大きさ |
19cm |
| 分類記号 |
366.94
|
| 分類記号 |
366.94
|
| ISBN |
4-478-11137-6 |
| 内容紹介 |
ビジネスパーソンにとって重要な「良好な人間関係を構築する方法」を、科学的な視点からひもとく。組織に蔓延するネガティブな関係をどのようにポジティブで有益なものに変えていくかを、妬み・権力など5つのテーマで解説。 |
| 著者紹介 |
立命館大学スポーツ健康科学部教授。専門は産業・組織心理学、社会心理学。企業やスポーツチームにおける「リーダーシップ」と「人間関係構築」に関する心理学研究に従事。 |
| 件名 |
産業心理学 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
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