蔵書情報
この資料の蔵書に関する統計情報です。現在の所蔵数 在庫数 予約数などを確認できます。
この資料に対する操作
電子書籍を読むを押すと 電子図書館に移動しこの資料の電子書籍を読むことができます。
資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
中央図書館 | 0112075239 | 210/フ4/ | 書庫3 | | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
関連資料
この資料に関連する資料を 同じ著者 出版年 分類 件名 受賞などの切り口でご紹介します。
書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1001000303949 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
地方史研究法 東大新書 |
| 書名ヨミ |
チホウシ ケンキユウホウ |
| 著者名 |
古島 敏雄/著
|
| 著者名ヨミ |
フルシマ トシオ |
| 出版者 |
東京大学出版会
|
| 出版年月 |
1955.1 |
| ページ数 |
0274 |
| 大きさ |
18*11 |
| 分類記号 |
210.07
|
| 分類記号 |
210.07
|
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
あなたの個性が企業を変える!12社の事例で読み解く小企業の差別化策。 |
| (他の紹介)目次 |
第1部 総論「個性で勝負する小企業」(高まる差別化の重要性 経営に投影できる個性とは いかにして差別化につなげるか 個性を活かす三つのポイント 個性でかがやく企業へ 事例編) 第2部 論文「組織の硬直化を打破する個人―中小企業で豊かな意味充実人を育てる」(組織はなぜ硬直化するのか 硬直化した組織を変革する―治療 組織が硬直化しない仕掛けをもつ―予防 従業員をどのような存在としてとらえるか―人間像の変遷と現代の人間像) |
内容細目表
前のページへ