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書誌情報

書名

リーダーの習慣 ありのままの自分で人がついてくる    

著者名 ナイジェル・カンバーランド/著   児島 修/訳
出版者 ダイヤモンド社
出版年月 2022.6


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 図書情報館1310560014336.3/カ/2階図書室WORK-460一般図書貸出禁止在庫   ×

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シルバー産業 介護福祉

書誌詳細

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タイトルコード 1008001689136
書誌種別 図書
書名 リーダーの習慣 ありのままの自分で人がついてくる    
書名ヨミ リーダー ノ シュウカン 
著者名 ナイジェル・カンバーランド/著
著者名ヨミ ナイジェル カンバーランド
著者名 児島 修/訳
著者名ヨミ コジマ オサム
出版者 ダイヤモンド社
出版年月 2022.6
ページ数 398p
大きさ 19cm
分類記号 336.3
分類記号 336.3
ISBN 4-478-11436-0
内容紹介 リーダーは「才能」ではなく「習慣」でつくられる。「高いゴールを掲げている」「多様性を尊重している」「自慢をしない」など、自然と人がついてくるリーダーになるために重要な100個の習慣を紹介する。
著者紹介 1967年イギリス生まれ。ケンブリッジ大学卒業。作家、リーダーシップ・コーチ。シルクロード・パートナーシップの共同創立者。著書に「成功者がしている100の習慣」など。
件名 リーダーシップ
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 世界15万社、日本国内2万社以上が使う企業向け最強OS“IBM i(AS/400)”を徹底解説。
(他の紹介)目次 序章 IBM iのユーザー企業の現状と未来
第1章 IBM iとは何か?AS/400から受け継ぐ唯一無二のビジネス専用のアーキテクチャー
第2章 AI・API・クラウド時代の基幹システム
第3章 IBM iと新技術は、どう組み合わせていくべきか
第4章 これからもIBM iは提供され続けるのか
第5章 なぜ多くの企業で脱IBM iが試みられ失敗するのか?
第6章 今の時代にこそ利用すべきIBM i
第7章 デジタル人材の需要増、シニア化、人口減少


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