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書誌情報

書名

人と生態系のダイナミクス  4  海の歴史と未来 

著者名 宮下 直/編集   西廣 淳/編集
出版者 朝倉書店
出版年月 2021.4


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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0180806713468/ヒ/41階図書室51B一般図書一般貸出在庫  

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黒部 得善 日経レストラン
2013
673.1 673.1
商業経営 労務管理

書誌詳細

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タイトルコード 1008001575278
書誌種別 図書
書名 人と生態系のダイナミクス  4  海の歴史と未来 
書名ヨミ ヒト ト セイタイケイ ノ ダイナミクス 
著者名 宮下 直/編集
著者名ヨミ ミヤシタ タダシ
著者名 西廣 淳/編集
著者名ヨミ ニシヒロ ジュン
出版者 朝倉書店
出版年月 2021.4
ページ数 7,165p
大きさ 21cm
分類記号 468
分類記号 468
ISBN 4-254-18544-7
内容紹介 人との長年のかかわりあいのなかで形成されてきた代表的な生態系について、その成り立ちと変遷、現状の課題、課題解決のための取り組みと展望を論じる。4は、人々の営みの場所であった海辺を中心に海洋生態系を取り上げる。
著者紹介 東京大学大学院農学生命科学研究科教授。
件名 生態学、環境問題
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 お店は人がいなければシャッターも開かない。店舗スタッフの不満と不安を解消する実践的労務管理の決定版!
(他の紹介)目次 第1章 社長が説明でき、皆が納得してくれる給与の払い方(労務の本質は指揮命令しやすい仕組み作り
必要とする能力から評価と給与を設計する ほか)
第2章 新入社員もアルバイトも長く生き生きと働ける指揮命令のあり方(アルバイトは入社1週目に退職を考える
下手な面接が退職者を増やす ほか)
第3章 分かりやすい言葉でスタッフを一丸にまとめるルールの作り方(就業規則がお店を滅ぼす
経営理念は業務と結び付けて語る ほか)
第4章 知らないうちに人を酷使してしまわないリスク管理の方法(共通認識があれば解雇トラブルは減る
過労死を生まないためのタイムカード活用 ほか)
(他の紹介)著者紹介 黒部 得善
 リーガル・リテラシー社長、社会保険労務士。1974年生まれ。明治学院大学法学部卒業。97年社会保険労務士取得。社会保険労務士大野実(東京社会保険労務士会会長)に師事。その後、日立国際ビジネスにてITコンサルティングに従事。2002年にリーガル・リテラシー設立(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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