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書名

雇用か賃金か日本の選択　　　筑摩選書　　

著者名 首藤 若菜／著
出版者 筑摩書房
出版年月 2022.10

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書誌詳細

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タイトルコード 1008001714783
書誌種別 図書
書名 雇用か賃金か日本の選択　　　筑摩選書　　
書名ヨミ コヨウ カ チンギン カ ニホン ノ センタク　
著者名 首藤 若菜／著
著者名ヨミ シュトウ ワカナ
出版者 筑摩書房
出版年月 2022.10
ページ数 204p
大きさ 19cm
分類記号 366.2
分類記号 366.2
ISBN 4-480-01755-0
内容紹介 企業を襲う倒産の危機。その時、労使は。賃金引き下げが速く、人員削減が遅いのは今も変わらないのか-。コロナ禍への対応の国際比較と、長期的に労働需要が減少した百貨店の事例から、日本の雇用調整の内実を明らかにする。
著者紹介 1973年東京都生まれ。日本女子大学大学院人間生活学研究科博士課程単位取得退学。博士(学術)。立教大学経済学部教授。著書に「グローバル化のなかの労使関係」など。
件名 雇用、新型コロナウイルス感染症
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 二〇二〇年、新型コロナウイルスの感染拡大により、航空業界は大きな打撃を受けた。売上が大幅に減ったなかで、これまで通り雇用を維持して賃金を払い続ければ会社が潰れる。「クビか、賃下げか」。世界中の航空会社において、労使がこの二極の間でギリギリの調整を行っていた。従来、日本は賃金引き下げが速く、人員削減が遅いとされてきた。それは今も変わらないのか。コロナ禍への対応の国際比較と、長期的に労働需要が減少した百貨店の事例から、日本の雇用調整の内実を明らかにする。
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第５章　働き続けることを保障する社会へ（企業レベルの雇用保障
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(他の紹介)著者紹介 首藤 若菜
　１９７３年東京都生まれ。立教大学経済学部教授。専攻は労使関係論、女性労働論。日本女子大学大学院人間生活学研究科博士課程単位取得退学、博士（学術）。山形大学人文学部助教授、ロンドン・スクール・オブ・エコノミクス労使関係学部客員研究員、日本女子大学家政学部准教授などを経て現職(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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