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書名

世界最高のコーチ　「個人の成長」を「チームの成果」に変えるたった2つのマネジメントスキル　　　　

著者名 ピョートル・フェリクス・グジバチ／著
出版者 朝日新聞出版
出版年月 2021.12

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タイトルコード 1008001640952
書誌種別 図書
書名 世界最高のコーチ　「個人の成長」を「チームの成果」に変えるたった2つのマネジメントスキル　　　　
書名ヨミ セカイ サイコウ ノ コーチ　
著者名 ピョートル・フェリクス・グジバチ／著
著者名ヨミ ピョートル フェリクス グジバチ
出版者 朝日新聞出版
出版年月 2021.12
ページ数 270p
大きさ 19cm
分類記号 336.4
分類記号 336.4
ISBN 4-02-331970-7
内容紹介 的確な「問いかけ」と「フィードバック(働きかけ)」があれば、チームを「ハイパフォーマー集団」に変えられる! グーグルやモルガン・スタンレーなどで活躍した人材育成のプロがチーム・コーチングのノウハウを解説する。
著者紹介 ポーランド出身。プロノイア・グループ株式会社代表取締役、株式会社TimeLeap取締役。連続起業家、投資家、経営コンサルタント、執筆者。著書に「ニューエリート」ほか。
件名 コーチング(経営管理)
言語区分 日本語

(他の紹介)内容紹介 優れたマネジャーは「良いコーチ」である。メンバーとの「対話」を重ねることで、チームをよりよい状態へと導いていく。問いかけ×フィードバック（働きかけ）でチームは伸びる！
(他の紹介)目次 第１章　よきマネジャーは、よきコーチである
第２章　共に成果を出していくための「問いかけ」
第３章　メンバーの成長を促す「フィードバック」
第４章　チームを成果まで導く「対話の仕組み」
第５章　チームを「ハイパフォーマー集団」に変える
第６章　コーチングがしにくい状況への対処法
(他の紹介)著者紹介 フェリクス・グジバチ，ピョートル
　プロノイア・グループ株式会社代表取締役、株式会社ＴｉｍｅＬｅａｐ取締役。連続起業家、投資家、経営コンサルタント、執筆者。ポーランド出身。２０００年に来日し、ベルリッツ、モルガン・スタンレーを経て、２０１１年、Ｇｏｏｇｌｅに入社。２０１５年に独立し、未来創造企業のプロノイア・グループを設立。２０１６年にＨＲテクノロジー企業モティファイを共同創立し、２０２０年にエグジット。２０１９年に起業家教育事業のＴｉｍｅＬｅａｐを共同創立(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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