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書誌情報

書名

個と組織を生かすキャリア発達の心理学　自律支援の人材マネジメント論　　　　

著者名 二村 英幸／著
出版者 金子書房
出版年月 2015.2

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No. 所蔵館 資料番号 請求記号 配架場所 所蔵棚番号 資料種別 帯出区分 状態 付録 貸出
1 中央図書館0119607653366.9/ﾆ/１階図書室44B一般図書一般貸出在庫　  ○

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書誌詳細

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タイトルコード 1008000900244
書誌種別 図書
著者名 二村 英幸／著
著者名ヨミ ニムラ ヒデユキ
出版者 金子書房
出版年月 2015.2
ページ数 12,206p
大きさ 21cm
ISBN 4-7608-2392-5
分類記号 366.94
分類記号 366.94
書名 個と組織を生かすキャリア発達の心理学　自律支援の人材マネジメント論　　　　
書名ヨミ コ ト ソシキ オ イカス キャリア ハッタツ ノ シンリガク　
副書名 自律支援の人材マネジメント論
副書名ヨミ ジリツ シエン ノ ジンザイ マネジメントロン
内容紹介 キャリア発達理論からはじめ、個と組織との関係にかかわるテーマ、さらにはキャリア発達の自律を支える人材マネジメントについて解説。「リーダーシップ」の章を追加するなどした改訂増補版。
著者紹介 1947年生まれ。名古屋大学教育学部教育心理学科卒業。近畿大学経営学部教授等を経て、文教大学人間科学部教授。「人事アセスメント論」で経営行動科学学会優秀研究賞受賞。
件名1 産業心理学
件名2 人事管理
件名3 キャリアデザイン



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