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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
関連資料
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001408414 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
震災復興と展望 持続可能な地域社会をめざして シリーズ被災地から未来を考える |
| 書名ヨミ |
シンサイ フッコウ ト テンボウ |
| 著者名 |
吉野 英岐/編
|
| 著者名ヨミ |
ヨシノ ヒデキ |
| 著者名 |
加藤 眞義/編 |
| 著者名ヨミ |
カトウ マサヨシ |
| 出版者 |
有斐閣
|
| 出版年月 |
2019.8 |
| ページ数 |
21,293p |
| 大きさ |
22cm |
| 分類記号 |
369.31
|
| 分類記号 |
369.31
|
| ISBN |
4-641-17443-6 |
| 内容紹介 |
単なる「復旧」にとどまらない「復興」を成し遂げ、地域社会やコミュニティを持続可能なものにしていくためには何が必要なのか。東日本大震災の「復興」の事例検証を通して考察する。 |
| 著者紹介 |
岩手県立大学総合政策学部教授。 |
| 件名 |
東日本大震災(2011)、災害復興 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
優れたマネジャーは「良いコーチ」である。メンバーとの「対話」を重ねることで、チームをよりよい状態へと導いていく。問いかけ×フィードバック(働きかけ)でチームは伸びる! |
| (他の紹介)目次 |
第1章 よきマネジャーは、よきコーチである 第2章 共に成果を出していくための「問いかけ」 第3章 メンバーの成長を促す「フィードバック」 第4章 チームを成果まで導く「対話の仕組み」 第5章 チームを「ハイパフォーマー集団」に変える 第6章 コーチングがしにくい状況への対処法 |
| (他の紹介)著者紹介 |
フェリクス・グジバチ,ピョートル プロノイア・グループ株式会社代表取締役、株式会社TimeLeap取締役。連続起業家、投資家、経営コンサルタント、執筆者。ポーランド出身。2000年に来日し、ベルリッツ、モルガン・スタンレーを経て、2011年、Googleに入社。2015年に独立し、未来創造企業のプロノイア・グループを設立。2016年にHRテクノロジー企業モティファイを共同創立し、2020年にエグジット。2019年に起業家教育事業のTimeLeapを共同創立(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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