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書誌情報

書名

人事の超プロが明かす評価基準 「できる人」と「認められる人」はどこが違うのか    

著者名 西尾 太/著
出版者 三笠書房
出版年月 2015.12


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1 中央図書館0119789295336.4/ニ/1階図書室42B一般図書一般貸出在庫  
2 図書情報館1310016231336.4/ニ/書庫2一般図書貸出禁止在庫   ×

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2017
333.6 333.6

書誌詳細

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タイトルコード 1008000995545
書誌種別 図書
書名 人事の超プロが明かす評価基準 「できる人」と「認められる人」はどこが違うのか    
書名ヨミ ジンジ ノ チョウプロ ガ アカス ヒョウカ キジュン 
著者名 西尾 太/著
著者名ヨミ ニシオ フトシ
出版者 三笠書房
出版年月 2015.12
ページ数 230p
大きさ 19cm
分類記号 336.43
分類記号 336.43
ISBN 4-8379-2609-2
内容紹介 人事制度とは人を裁くためのものではなく、個々人の能力を伸ばす「人を成長させる仕組み」。あらゆる企業に共通する、普遍的な「評価基準」を具体的に示し、徹底的に解説する。
著者紹介 1965年東京都生まれ。早稲田大学政治経済学部卒。人事コンサルタント。「人事の学校」「人事プロデューサークラブ」主宰。フォー・ノーツ株式会社代表取締役社長。
件名 勤務評定
言語区分 日本語

(他の紹介)目次 可能性の「種」を見つける
ぼくってヘン?
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今日もレベル上げ!
世界とつながる言葉
君は戦争を止められる
(他の紹介)著者紹介 佐藤 慧
 1982年岩手県生まれ。NPO法人Dialogue for People(ダイアローグフォーピープル/D4P)所属フォトジャーナリスト、代表。中学時代に不登校を経験し、アルバイト生活をへて高校へ。大学時代は音楽を学ぶ。2007年、アメリカ・アフリカでのボランティア活動を通じ、フォトジャーナリストを志す。現在はアフリカ・中東を中心に世界各地で取材を続けている。また、東日本大震災以降、継続的に被災地の取材を行っている。著書に『しあわせの牛乳』(ポプラ社)。同書で第二回児童文芸ノンフィクション文学賞、第66回産経児童出版文化賞(JR賞)を受賞(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです)


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