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| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
中央図書館 | 0119585453 | J61/ﾉ/10 | キッズ | 10A | 児童書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001815610 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
製造業のDXを阻む壁を乗り越えろ! 事例に学ぶ10のヒント |
| 書名ヨミ |
セイゾウギョウ ノ ディーエックス オ ハバム カベ オ ノリコエロ |
| 著者名 |
企業活力研究所／編著
|
| 著者名ヨミ |
キギョウ カツリョク ケンキュウジョ |
| 出版者 |
日刊工業新聞社
|
| 出版年月 |
2023.11 |
| ページ数 |
191p |
| 大きさ |
21cm |
| 分類記号 |
509.5
|
| 分類記号 |
509.5
|
| ISBN |
4-526-08307-5 |
| 内容紹介 |
国内製造業のDX推進の事例を6社取り上げ、そのポイントを抽出。実務に適用しやすい具体的・直接的な「10のヒント」を、開始・実施段階、定着・進展段階に分けて提示する。 |
| 件名 |
工業経営、経営情報、情報管理 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
リモート時代でもエンゲージメントを保ち続けるには？キックオフミーティング・ワークショップ・社員総会・表彰式…社内イベントで、組織とのつながり、愛着心、誇りを最大化する！オンラインでできるイベント例も紹介！ |
| (他の紹介)目次 |
第１章 なぜ今、組織にエンゲージメントが必要なのか？（激変する職場環境
従業員エンゲージメントを高める「イベント・フォーカス・マネジメント」 ほか）
第２章 参加者の心が動く、場のデザイン（場（Ｂａ）のデザイン３ステップ
“見立てる（Ｓｅｅ）”状況を正しく見立てる ほか）
第３章 成功する場のファシリテーション（今、求められるファシリテーション
安心・安全な場のつくり方 ほか）
第４章 実践ケーススタディ 参加者の心が動いた場（Ａ社 目標未達による自信喪失と体制変更による組織への不信感蔓延
Ｂ社 過去慣性の呪縛と視野狭窄の発生 ほか）
第５章 すぐに使える！場づくり鉄板ツールＢＯＸ（“Ｕｎｆｒｅｅｚｅオンライン編”緊張を解き、参画意欲を高めるアイスブレイク
“Ｕｎｆｒｅｅｚｅリアル編”緊張を解き、参画意欲を高めるアイスブレイク ほか） |
| (他の紹介)著者紹介 |
広江 朋紀
（株）リンクイベントプロデュースファシリテーター。産業能率大学大学院卒（城戸研究室／ＭＢＡ）。出版社勤務を経て、２００２年に（株）リンクアンドモチベーション入社。ＨＲ領域のエキスパートとして、採用、育成、キャリア支援、風土改革に約２０年従事。講師・ファシリテーターとして上場企業を中心に１万５，０００時間を超える研修やワークショップの登壇実績がある。育休２回。３児の父の顔も持つ。ＣＲＲ Ｇｌｏｂａｌ認定組織と関係性のためのシステムコーチ（ＯＲＳＣＣ）／米国ＣＴＩ認定プロフェッショナル・コーアクティブ・コーチ（ＣＰＣＣ）／Ｉｍｍｕｎｉｔｙ ｔｏ Ｃｈａｎｇｅ（ＩＴＣ）ファシリテーター(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
内容細目表
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