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資料情報
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| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
中央図書館 | 0180546970 | 367.6/ｽ/ | １階図書室 | 43B | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
| 2 |
東札幌 | 4013200060 | 367/ｽ/ | 図書室 | 5 | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
| 3 |
北区民 | 2113157081 | 367/ｽ/ | 図書室 | | 一般図書 | 一般貸出 | 在庫 | |
○ |
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001415673 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
ありのままを受け止めて 自分の子供が壊れる前に読む本 |
| 書名ヨミ |
アリノママ オ ウケトメテ |
| 著者名 |
杉山 裕太郎／著
|
| 著者名ヨミ |
スギヤマ ユウタロウ |
| 出版者 |
啓文社書房
|
| 出版年月 |
2019.9 |
| ページ数 |
223p |
| 大きさ |
19cm |
| 分類記号 |
367.6
|
| 分類記号 |
367.6
|
| ISBN |
4-89992-066-3 |
| 内容紹介 |
「愛=共感」こそが悲劇を救う! 薬物乱用、児童虐待、ひきこもり、いじめ、ネット犯罪…。いつ、どんな事件に巻き込まれるかわからない時代。著者が自らの薬物依存から立ち直った経験から、親子の絆の大切さを説く。 |
| 著者紹介 |
1974年岐阜県生まれ。青少年問題解決カウンセラー。魂のヴォーカリストとして、自身の更生体験を伝える「魂のうた講演ライブ」を全国で開催。 |
| 件名 |
青少年問題、親子関係 |
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
コミュニケーション、意思決定、会議、人材育成、チームビルディングｅｔｃ．放っておいても「自走」するチームをつくり、リモートでも結果を出す「課長」の３０原則。 |
| (他の紹介)目次 |
第１章 そもそも「管理職」とは何か？（「よい状態」を保つのが管理職の仕事である
マネジメントの「インフラ」を築き上げる ほか）
第２章 マネジメントの「インフラ」を築く（メンバーを「知る」ことから始める
「ステージゼロ」を大切にする ほか）
第３章 メンバーの「自走力」を引き出す（「１ｏｎ１」は相手のための時間である
メンバーの「適性」に気づかせる ほか）
第４章 会議は「人材育成」の場である（「勝率７割」の意思決定を最速で行う
「一座建立」で強いチームをつくる ほか）
第５章 「課長２．０」とセレンディピティ（自分の「ポジション」を守らない
「セレンディピティ」を楽しむ） |
| (他の紹介)著者紹介 |
前田 鎌利
１９７３年福井県生まれ。東京学芸大学で書道を専攻（現在は、書家としても活動）。卒業後、携帯電話販売会社に就職。２０００年にジェイフォンに転職して以降、ボーダフォン、ソフトバンクモバイル株式会社（現ソフトバンク株式会社）と１７年にわたり移動体通信事業に従事。その間、営業現場、管理部門、省庁と折衝する渉外部門、経営企画部門など、さまざまなセクションでマネージャーとして経験を積む。２０１０年にソフトバンクアカデミア第１期生に選考され、事業プレゼンで第１位を獲得。孫正義社長に直接プレゼンして数多くの事業提案を承認され、ソフトバンク子会社の社外取締役をはじめ、社内外の複数の事業のマネジメントを託される。２０１３年１２月にソフトバンクを退社。独立後、プレゼンテーションクリエイターとして活躍するとともに年間２００社を超える企業においてプレゼン・会議術・中間管理職向けの研修やコンサルティングを実施している(本データはこの書籍が刊行された当時に掲載されていたものです) |
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