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資料情報
各蔵書資料に関する詳細情報です。
| No. |
所蔵館 |
資料番号 |
請求記号 |
配架場所 |
所蔵棚番号 |
資料種別 |
帯出区分 |
状態 |
付録 |
貸出
|
| 1 |
絵本図書館 | 1010260204 | JKR/オ/ | 児童郷土 | 17 | 絵本 | 貸出禁止 | 在庫 | |
× |
| 2 |
絵本図書館 | 1010260212 | J/オ/ | 絵本7 | BOX | 絵本 | 一般貸出 | 貸出中 | |
× |
関連資料
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書誌詳細
この資料の書誌詳細情報です。
| タイトルコード |
1008001549948 |
| 書誌種別 |
図書 |
| 書名 |
おばけのマールとあかいふくのしょうじょ |
| 書名ヨミ |
オバケ ノ マール ト アカイ フク ノ ショウジョ |
| 著者名 |
なかい れい/え
|
| 著者名ヨミ |
ナカイ レイ |
| 著者名 |
けーたろう/ぶん |
| 著者名ヨミ |
ケータロウ |
| 出版者 |
三岸好太郎美術館後援会
|
| 出版年月 |
2020.12 |
| ページ数 |
1冊(ページ付なし) |
| 大きさ |
21×21cm |
| 分類記号 |
E
|
| 分類記号 |
E
|
| 言語区分 |
日本語 |
| (他の紹介)内容紹介 |
人心掌握・課題解決・マインドセットetc.4万8000人の組織を動かしてきた橋下流「君主論」の全思考! |
| (他の紹介)目次 |
第1章 まずは、人を動かす―実行のための人間関係、人事の要諦 第2章 本当に実行すべき課題はどう見つけるか―橋下流・問題解決のノウハウと、マインドの持ち方 第3章 実行し、信頼される人の条件とは―部下は結局、上司の背中を見て動いている 第4章 実行のための「ビジョン作り」と「チーム作り」―結果を出す「仕組み」はこう作る 第5章 上司を動かし、提案を通す―「トップの視界」を想像しながら仕事をする 第6章 情報を制する者は、組織を制す―強い組織は、情報共有の横串がしっかり入っている 第7章 日本と大阪を「実行できる組織」にするために―徹底的に考え抜かれた大阪都構想の実行プロセス |
内容細目表
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